206 825 recrutements en France en 2014
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206 825 recrutements en France en 2014


Le palmarès du Figaro fait le bilan d'un marché de l'emploi grippé par la crise. Les entreprises interrogées tablent sur 206 825 recrutements en France en 2014, soit une quasi-stabilité par rapport aux embauches prévues en 2013 (209 122 recrutements). Retrouvez le classement en intégralité sur Cadremploi.

McDonald's, GDF Suez et la SNCF composent le trio de tête des entreprises qui recruteront le plus en France l'an prochain. Le classement, réalisé par la journaliste du Figaro Christine Lagoutte est basé sur les réponses de 134 entreprises de toutes tailles et tous secteurs. Il comprend, outre les projets de recrutements en 2014, le nombre de recrutements prévu sur la totalité de l'année 2013.

Quasi stabilité des recrutements en 2014

Les entreprises jouent la prudence. Elles annoncent 206 825 embauches en 2014. C'est plus que leur annonce initiale pour 2013 : il y a un an, ces entreprises prévoyaient de recruter 170 000 collaborateurs sur l'année. Néanmoins, le nouveau palmarès vient corriger ce chiffre : en cette rentrée, les entreprises interrogées prévoient d'atteindre 209 122 recrutements d'ici décembre. À ce stade, les entreprises prévoient donc une légère baisse en 2014 (- 2 297 postes).

Les jeunes diplômés en difficulté

Le palmarès du Figaro a comptabilisé 30 155 postes qui seront ouverts aux jeunes diplômés en 2014, alors que de nombreuses entreprises n'ont pas souhaité communiquer sur ce point. Le palmarès portant sur les CDI et les CDD en équivalent temps plein, il ne comprend pas les recrutements en alternance (contrats d'apprentissage et de professionnalisation). Le Figaro précise : "Certaines entreprises font de l'emploi des jeunes un axe stratégique : Carrefour prévoit ainsi de 200 à 250 recrutements de jeunes diplômés et accueille parallèlement 5 000 alternants et un millier de contrats d'avenir. Quand à BNP Paribas, il souligne sa volonté de recruter 1 650 alternants, 1 100 stages de fin d'études et 260 VIE" en 2014. Les grandes entreprises de l'audit et le conseil, les SSII et le secteur de l'aéronautique et de la défense ont notamment fait état de plans ambitieux pour les jeunes diplômés.

 

 



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