Voici le CV d'un candidat qui travaille dans le secteur informatique / SSII et cherche un poste de coordinateur SAP. Un recruteur du secteur commente son CV.
Un CV rigoureux, clairement orienté SAP
Le principal intérêt de ce CV ? Sa clarté et sa rigueur. C'est une bonne idée d'avoir fait deux colonnes.
À gauche, il peut indiquer les secteurs d'activité et les chiffres clés (effectif et CA) des entreprises avec lesquelles il a travaillé : d'excellents réflexes dont tous les candidats devraient s'inspirer, car cela aide le recruteur à mieux cerner les environnements que connaît le candidat. À droite, il détaille les missions réalisées.
J'apprécie les trois niveaux d'informations : le titre du poste, le résumé de la mission et le détail des réalisations. Pour être encore plus efficace, il aurait pu indiquer à part le résultat de ses missions SAP en tant que consultant et coordinateur pour les valoriser. Le pitch en tête de CV est également bien tourné. Il résume ses caractéristiques sans trop en faire. Ce candidat inspire a priori confiance.
Pour voir plus de modèles de CV inspirés par les qualités de cet exemple, notre logiciel de création de CV en ligne peut-être d'une grande aide.
Télécharger : CV_coordinateur_SAP.pdf
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Je suis rédactrice en chef de Cadremploi depuis 2006, en charge de la rubrique actualités du site. Je couvre des sujets sur la mutation des métiers, l'évolution des rapports recruteurs/recrutés, les nouvelles pratiques managériales ou les avancées de la parité. A la fois sous forme de textes, d'émissions video, de podcasts ou d'animation de débats IRL.