Quiz entretien d'embauche Avez-vous les bonnes réponses aux questions pièges de l'entretien? Tweeter Il y a quelques jours vous avez envoyé une lettre de motivation du tonnerre pour un poste qui répond point par point à votre profil de compétences. Vous souhaitiez plus que tout décrocher un entretien. Et ca y est, vous avez rendez-vous demain! Mais, êtes-vous prêt pour autant à répondre aux questions pièges qu'on vous prépare ? A vous de jouer. 1 - Pourquoi souhaitez-vous quitter votre poste actuel? Deux ans me semblent suffisants pour faire le tour d'un poste Je désire acquérir de nouvelles compétences et le poste que propose votre entreprise correspond à mes souhaits d'évolution Mon ancienne responsable a été remplacée il y a six mois depuis je ne m'entends pas avec son remplaçant 2 - Acceptez-vous facilement les critiques? J'ai tendance à bien réfléchir avant d'agir c'est pourquoi je ne fais jamais d'erreur Je demande toujours conseils à mes collaborateurs avant de boucler un dossier L'humilité est une forme d'intelligence. J'accepte les critiques quand elles sont fondées 3 - Votre école n'est pas la meilleure. Ressentez-vous un complexe? Je ne suis pas diplômé d'HEC, mais je suis parvenu jusqu'aux oraux de l'ESCP EAP. C'est pas mal non plus Je projette de faire un MBA un jour pour avoir le label sur mon CV Après 6 ans d'expérience, cela fait bien longtemps que je ne me définis plus par rapport à mon école 4 - Est-il possible de continuer notre entretien en anglais? (sachant que vous n'êtes pas bilingue) Oui, si vous le souhaitez Désolé, je ne parle pas l'anglais Euh...yes, it's possibôl... 5 - Est-ce que cela vous dérange de travailler en open space? Non, tant que les autres ne me parlent pas ça ne me dérange pas Non, cela ne me dérange pas car ça impose le respect des autres et favorise la communication Non car j'ai l'habitude de travailler avec un casque 6 - Où vous imaginez-vous dans 5 ans? En Thailande où j'envisage d'ouvrir une paillotte sur la plage Chez le leader du secteur Dans une entreprise qui me permettra de développer mes compétences 7 - Etes-vous mobile? Je n'exclus aucune opportunité si le poste propose un challenge intéressant Je ne peux aujourd'hui anticiper ma réponse sur un tel scénario Sincèrement c'est plutôt non car je suis très attaché à ma région 8 - Quelles sont vos prétentions salariales? Au vu des responsabilités demandées et des projets que je souhaite mettre en oeuvre une fois en place, j'estime que 50 000 euros par an est un salaire sur lequel nous pouvons nous entendre Les compétences ont un prix : en ce qui me concerne, 50 000 euros par an Je ne change pas de poste à moins de 50 000 euros Imprimer | Envoyer à un ami Tweeter retour haut de page