Congés payés Savez-vous comment gagner des jours de congés supplémentaires ? Tweeter Bientôt les vancances : vous vous apprêtez à poser vos jours de congés. Mais connaissez-vous tous les trucs pour engranger, en toute légalité, quelques CP supplémentaires ? Attention, une question peut avoir plusieurs réponses justes, n'oubliez pas de les cocher. 1 - Comment obtenir des congés payés en plus au titre des "congés fractionnés" ? En posant gentiment ses congés quand ça arrange les collégues (ou au moins ses supérieurs hiérarchiques) Lorsque, en plus de la 5e semaine de congés payés, on réussit à poser entre 3 et 5 jours de CP en dehors de la période du 1er mai au 1er octobre. Et hop, 1 jour de congé en plus ! Lorsque, en plus de la 5e semaine de CP, on réussit à poser au moins 6 jours de CP en dehors de la période du 1er mai au 1er octobre. Hop, hop : 2 jours en plus. 2 - Quel est l'article du Code du travail portant sur les congés fractionnés ? L'art. L. 3141-18. Le Code du travail n'aborde pas la question. L'article L. 1132-1 (qui liste aussi les motifs de discriminations). 3 - Comment obtenir ce "fractionnement"... et les jours de congés supplémentaires qui vont avec ? L'employeur peut tout à fait s'y opposer. Certains introduisent d'ailleurs dans les fiches de demande de congé une « renonciation expresse aux jours supplémentaires de fractionnement ». Si l'employeur et le salarié donnent leur accord, et seulement dans ce cas, le fractionnement est possible. L'employeur est obligé de vous les donner si vous le souhaitez. 4 - Avez-vous le droit, comme dans le cas de votre mariage, à 5 jours de congés dit "familiaux" si vous vous pacsez ? Evidemment, le contraire serait discriminant. Le Code du travail (art. L3142-1) prévoit ce cas de figure, donc oui ! Certaines conventions collectives ou accords de site prévoient des jours de congés suite à un PACS. Et ces textes priment alors sur le Code du travail ! 5 - Et si, par hasard, vous réussissez à caser votre cadette ? Gagné ! Le mariage de l'un de vos enfants ouvre droit à un congé familial. Vous aurez deux semaines, pour pouvoir les accompagner lors de leur voyage de noces. Malheureusement, ça n'arrivera jamais... 6 - D'autres bons plans ? Vous pouvez toujours faire un enfant (ou adopter), ce qui donne droit à 3 jours de congés. Non. Allez, au boulot... Trafiquer votre ordinateur pour vous mettre au chômage technique. Imprimer | Envoyer à un ami Tweeter retour haut de page
