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Les recruteurs à la une

6 offres d'emploi STYPERS CONSULTING

  • Supply chain manager de marchés asie h/f (CDI)
    13/04/15 - Hong Kong

    Au sein du département Horlogerie & Joaillerie Asie, vos missions sont les suivantes : • Vous pilotez les processus de prévisions de ventes, le dimensionnement des stocks cibles mondiaux et des stocks centraux de joaillerie et d’horlogerie (produits finis, pièces détachées). •...

  • Rrh régional h/f (CDI)
    08/04/15 - 35

    Rattaché au Directeur Général, et au-delà de l’axe opérationnel de sa fonction, le RRH régional va : - Mettre en œuvre la politique sociale - Manager une équipe de 10 personnes - Gérer les accords d’entreprise négociés par la Direction Générale. - Assister et conseiller la Dir...

  • Directeur agence transport h/f (CDI)
    08/04/15 - Poitiers 86

    • Développer commercialement l’activité Transport, trouver de nouveaux clients et améliorer la rentabilité de l’agence. • Superviser au quotidien l’exploitation et la gestion administrative de l’activité • Motiver, animer et gérer l’ensemble du personnel de l’équipe : manage...

  • Responsable de site h/f (CDI)
    19/03/15 - 45000

    Rattaché à la direction générale, vos principales missions seront : - Garantir le suivi et la gestion des commandes (intégration et gestion du volume) avec une dimension internationale -Assurer la pérennité des approvisionnements et optimiser les rotations des stocks en fo...

  • Responsable grands comptes logistique industrielle (CDI)
    10/03/15 - 64

    L’activité Grands Comptes de notre client est stratégique. Le poste se décline entre les différentes missions suivantes : • Vous prenez en main un portefeuille clients déjà existants que vous développez. • Vous prospectez et ouvrez de nouveaux marchés : vous démarrez des dos...

  • Drh h/f (CDI)
    24/02/15 - 45

    Rattaché(e) à la Direction Générale, le(la) futur(e) DRH aura pour missions de : - Définir la stratégie et la politique RH du Groupe - Manager une équipe RH de 15 personnes - Déployer la politique RH à tous les niveaux de l'entreprise - Etre le(la) garant(e) du bon climat ...

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