Se former pendant son activité partielle : les formations gratuites qui n’attendent que vous

Publié le 6 mai 2020 Sylvie Laidet

CORONAVIRUS – Bonne nouvelle, il n’est pas trop tard pour demander une formation professionnelle si vous êtes en chômage partiel. D’autant qu’elle sera gratuite pour vous et votre employeur en utilisant le FNE-formation renforcé ! Cadremploi décode ce dispositif qui pourrait bien devenir votre meilleur ami de fin de confinement. Et deux experts de la formation, David Destoc et Nadia Larose, détaillent les critères utiles pour choisir « la » formation pour cadre qui vous permettra de ne pas perdre votre temps.
Se former pendant son activité partielle : les formations gratuites qui n’attendent que vous
  1. Le FNE-formation, votre nouvel ami
  2. Quelles formations sont possibles pendant le chômage partiel confiné ?
  3. Comment s’assurer que la formation suivie sera productive et efficace ?
  4. 9 exemples de formation éligible au FNE-Formation renforcé

Le FNE-formation, votre nouvel ami


Le FNE désigne le Fonds national de l’emploi réservé aux emplois peu qualifiés. Du moins jusqu’au 14 avril dernier. Depuis cette date et face à la montée en puissance du recours au chômage partiel (12,1 millions de salariés du privé au dernier décompte), le gouvernement a pris le parti de renforcer le dispositif FNE-Formation et de l’ouvrir à tous les salariés placés en chômage partiel (sauf les alternants).

Concrètement, tous les coûts pédagogiques sont pris en charge :

  • Soit automatiquement dans la limite de 1500 euros
  • Soit après examen des dossiers au-delà de cette somme

Il n’en coûtera donc rien à votre employeur. Et vous, vous n’avez pas besoin de consommer vos heures de CPF pour vous former.

Bon à savoir : c’est normalement à votre employeur d’identifier les collaborateurs qui pourraient être concernés par ces formations. Mais si elle n’a pas fait la démarche, rien de vous empêche de lui souffler à l’oreille que vous êtes candidat pour vous former sur vos heures de chômage partiel. Et de lui souffler l’intitulé de la formation que vous visez (voir suggestions ci-dessous). C’est en tout cas à votre employeur de faire la demande de subvention à l’administration via une convention entre son entreprise et la Direccte (la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi) Si elle l’obtient, à vous les heures de formation gratuite et la petite montée en compétences qui va bien sur le CV.

Quelles formations sont possibles pendant le chômage partiel confiné ?

Première chose impérative à savoir, la formation financée par le FNE renforcé doit vous permettre de développer des compétences et de renforcer votre employabilité. Et ce, quel que soit le domaine concerné.

A l’exception des formations dites « obligatoires » (sur l’hygiène et la sécurité au travail par exemple), toutes les formations, y compris les bilans de compétences mais aussi les actions de validation des acquis de l’expérience (VAE), sont éligibles à ce FNE renforcé.

Évidemment, vue la période de confinement, elles doivent se tenir à distance. Donc le nombre d’heures de formation ne doit pas excéder le nombre d’heures en activité partielle.

Bon à savoir : si vous travaillez mais que certains de vos collègues sont en activité partielle, alors vous pouvez exceptionnellement profiter également de ce dispositif si votre employeur en fait la demande avant le 31 mai.

Comment s’assurer que la formation suivie sera productive et efficace ?

A distance ne veut pas dire en solo. Et c’est là que vous devez être vigilant avant de vous lancer bille en tête dans un cursus en ligne. Il serait ballot de vous retrouver encore une fois seul face à votre écran, sans interaction aucune avec un formateur ou d’autres stagiaires.

David Destoc, directeur général d’Oasys Mobilisation, et expert en choix de formation managériale, partage ses recommandations :

Choisissez de préférence des formations mixant les formules pédagogiques : animations en classe virtuelle, études de cas, inter sessions, qui offrent la possibilité d’échanger avec d’autres stagiaires sur des plateformes en ligne, ou de solliciter le formateur en dehors des heures de classe virtuelles.
David Destoc, directeur général d’Oasys Mobilisation

Si, en amont des classes virtuelles, vous recevez les apports théoriques c’est encore mieux. Les rendez-vous en ligne seront alors l’occasion d’approfondir certains points de détail.

Noria Larose, fondatrice et directrice de Nell & Associés, une agence de formation digitale, complète les critères sur lesquels il faut rester vigilant :

Préférez les formations en petit groupe avec des participants de niveau homogène. Des tests de positionnement permettent en général d’évaluer son niveau avant de rejoindre un groupe.
Noria Larose, Nell & Associés

Ces formations doivent se dérouler durant vos heures non travaillées (donc durant vos heures/ jours de chômage partiel).

Bon à savoir : si d’aventure, vous reprenez le boulot à 100% avant la fin de la formation, vous pourrez continuer de suivre ses sessions de formation, soit durant votre temps de travail, soit en dehors, en fonction de contexte et de l’organisation de votre boite. Cette facilité peut donc vous permettre de lorgner vers des formations plus longues.

9 exemples de formation éligible au FNE-Formation renforcé

Adopter les bons réflexes en matière de cyber sécurité

3 heures pour faire un état des lieux de vos propres pratiques et mettre rapidement en place des actions pour réduire les risques pro et perso de cyber-attaques.

Prix : 300 €HT

Booster vos performances commerciales à distance
20 heures pour apprendre à prospecter dans le dur via des canaux virtuels

Prix : 1250€HT

Gérer ses émotions durant le confinement
3 heures pour apprendre à détecter vos émotions et celles des autres afin de gérer au mieux cette période de confinement et de déconfinement

Prix : A partir de 350€ HT

Muter en manager agile
12 heures pour apprendre comprendre comment mettre en place une gestion de projet agile. 

Prix : 1090€ HT

Devenir un pro des réseaux sociaux
2 heures pour booster vos profils sur les réseaux sociaux et ainsi gagner en visibilité et employabilité.

Prix : 90€ HT

Oser (enfin) prendre la parole en public
6 heures pour apprendre à gérer son trac, moduler sa voix, construire une intervention orale…

Tarif : 392€ HT

Inventer son futur
7 heures pour oser se projeter dans le futur en intégrant la double dimension de risque et d’incertitude. Donc tout sauf une boule de cristal.

Prix : 250€ HT

Passer ses premières heures de codes
4 heures pour apprendre de manière ludique et interactive à rédiger vos premières lignes de code en HTML/CSS/JavaScript.

Prix : 300€ HT

Renforcer son niveau d’anglais
35 heures pour se préparer à être au top de son niveau d’anglais pour passer le test du Bulats.

Prix : 1450€ HT

Sylvie Laidet
Sylvie Laidet

Au quotidien, Sylvie Laidet, journaliste indépendante, réalise des enquêtes, des portraits, des reportages, des podcasts... sur la vie des salariés en entreprise. Égalité femmes-hommes, diversité, management, inclusion, innovation font partie de ses sujets de prédilection.

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