Laurent Choain, le DRH qui défend l'amitié professionnelle et la gentillesse (si, si)

Sylvia Di Pasquale

PODCASTS ET BONNES LECTURES - Prêts à écouter un homme hors cases qui dégomme les marronniers de la pensée managériale ? Dans deux podcasts récents, Laurent Choain défend ses convictions sur les relations humaines en entreprise. Ne vous faites pas avoir par la "quête de sens", réexplique le DRH de Mazars, qui y secoue la culture d'entreprise depuis des années. Si vous voulez des équipes impliquées, épanouies et bien dans leur peau, cultivez donc un truc qui n'a pas de prix et qui résistera même quand on quitte l'entreprise : l’amitié professionnelle. La gentillesse, quant à elle, est une vertu et non une faiblesse qu'il convient de préserver contre vents et marées, d'autant qu'elle est l'attribut préféré des générations Y et Z chez un manager. Inventeurs du management de demain, à vos écouteurs...

Laurent Choain en conversation avec N'Geur Sarr, créatrice du podcast Gatemeri le 30 janvier dernier

Laurent Choain, le DRH qui défend l'amitié professionnelle et la gentillesse (si, si)
Laurent Choain en conversation avec N'Geur Sarr, créatrice du podcast Gatemeri le 30 janvier dernier

1/ Laurent Choain en conversation chez Gatemeri, le podcast de N'Geur Sarr

Lire aussi :

La cause et l'amitié (article de Laurent Choain publié dans la revue HBR du 7/2/2022)

2/ Laurent Choain en interview dans le podcast "Culture d'entreprise" avec Grace Leplat

Episode #9 Laurent Choain : La gentillesse, force ou faiblesse ?

Lire aussi :

Le leadership par la gentillesse (article publié le 14 janvier 2023)

3/ Une citation d'Al Capone sur la gentillesse

A citer la prochaine fois qu'on vous demande si vous n'êtes pas un peu trop gentil(le) pour l'entreprise 😇

Ne prenez pas ma gentillesse pour une faiblesse, je suis aimable avec tout le monde, mais lorsque quelqu'un ne l'est pas avec moi, "faible" n'est pas le mot dont vous vous souviendrez à propos de moi.
Al Capone

Sylvia Di Pasquale
Sylvia Di Pasquale

Je suis rédactrice en chef de Cadremploi depuis 2006, en charge de la rubrique actualités du site. Je couvre des sujets sur la mutation des métiers, l'évolution des rapports recruteurs/recrutés, les nouvelles pratiques managériales ou les avancées de la parité. A la fois sous forme de textes, d'émissions video, de podcasts ou d'animation de débats IRL.

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