CV consultant en systèmes d'information

Publié le 10 avril 2020 Sylvia Di Pasquale

Impression générale - maquette

Ce CV est d'une longueur raisonnable (même si deux pages auraient suffi pour une personne qui a six ans d'expérience). La présentation en est aérée et agréable.

 

Titre du CV

Le titre est clair, mais mériterait d'être mieux mis en valeur (gras ou typographie particulière).

Compétences

Ce CV de consultant SI aurait mérité un bloc compétences distinct, qui synthétise les principaux domaines de savoir-faire.

Expérience professionnelle

Le contenu des missions peut être résumé. Ce candidat entre dans un niveau de détail trop important. Trop de détails peuvent susciter un doute chez le recruteur : n'est-ce pas du remplissage pour une expérience en réalité pauvre ? Le CV doit donner envie de rencontrer la personne pour en savoir plus.

Langues

L'indication d'un séjour à l'étranger est intéressante.

Formation

En toute logique, il est utile de citer le Bac si l'on possède un diplôme d'études supérieures. Ici, non seulement le candidat le mentionne, mais ce n'est pas en sa faveur, car il s'est passé cinq ans au lieu de trois entre son Bac et sa Licence. Personnellement, je trouve sa démarche honnête.

Conclusion

Voici un CV de consultant en systèmes d'information bien présenté et qui suit un fil directeur. En point faible : les expériences sont un peu trop détaillées, les compétences pourraient être déplacées pour figurer dans un bloc à part.

Télécharger : CV_consultant_en_systemes_d__information.jpg

Sylvia Di Pasquale
Sylvia Di Pasquale

Je suis rédactrice en chef de Cadremploi depuis 2006, en charge de la rubrique actualités du site. Je couvre des sujets sur la mutation des métiers, l'évolution des rapports recruteurs/recrutés, les nouvelles pratiques managériales ou les avancées de la parité. A la fois sous forme de textes, d'émissions video, de podcasts ou d'animation de débats IRL.

Vous aimerez aussi :