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Conseils carrière

Tous nos conseils pour réussir votre évolution professionnelle et gérer votre quotidien au bureau. Les collègues, l’open space, l’articulation vie privée / vie professionnelle… Des clés pour vous épanouir dans votre travail.

Les incontournables

Tous nos conseils

5 questions à se poser avant de changer de job

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Vous êtes cadre dans votre entreprise et vous envisagez sérieusement de démissionner pour un autre emploi. Un poste ailleurs vous intéresse, une entreprise correspond à vos attentes ou un secteur d'activité vous attire ? Ce ne sont pourtant pas les...

J'ose pas demander mais... qu'est-ce qu'une entreprise libérée ?

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Qui n’a jamais imaginé un mode de management dans lequel tout le monde prend part aux décisions, y compris les salariés ? L’entreprise libérée répond à ce modèle et fonctionne même déjà dans certaines entreprises françaises : les salariés...

J’ose pas demander mais… qu’est-ce que le bien-être au travail ?

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Les nouvelles générations redistribuent les cartes sur le marché du travail. Leurs aspirations ne ressemblent pas à celles de leurs aînés : quête de sens, équilibre vie pro-vie perso et environnement de travail sont devenus des critères de choix...

Créer une carte mentale

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La carte mentale, aussi connue sous le nom de carte heuristique ou sous le terme anglais de mind mapping, est un outil utile pour faire le tri dans ses idées et avancer dans ses projets, aussi bien dans la vie professionnelle que personnelle....

J’ose pas demander mais… c’est quoi le CPF ?

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Le CPF, Compte Personnel de Formation, permet aux salariés d'accumuler des heures de formation à utiliser sur leur temps de travail ou en dehors. Comment fonctionne t'il ? Pour tout savoir sur le sujet, consultez notre article.

J’ose pas demander mais… que sont les SMACS ?

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Les SMACS sont de véritables leviers pour une transformation digitale réussie dans une entreprise. Leur mise en place est même devenue aujourd’hui incontournable pour garantir sa croissance. Que veut dire l’acronyme SMACS ? Social, Mobilité,...

Spécial grèves : nos conseils pour télétravailler serein

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Avec les jours ponctuels de grève des transports, vous avez peut-être choisi de travailler à distance pour éviter des temps de trajet à rallonge et les mouvements de foule. Voici une sélection de conseils pour vous organiser au mieux et...

5 idées déco pour se sentir bien au bureau

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Ça y est, les vacances sont terminées et les bonnes résolutions de la rentrée envahissent petit à petit votre esprit. Nouveau challenge professionnel, augmentation de salaire, suivi de formation… Et si tout simplement l’une d’elle est de redécorer...

Congé parental, que dit la loi ?

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Le droit du travail permet à un salarié, suite à une naissance ou à l’adoption d’un enfant de moins de 16 ans, de suspendre son contrat de travail ou de diminuer son temps de travail afin de s’en occuper. À qui le congé parental s’adresse-t-il ?...

Les 10 signes qui montrent qu’il est temps de démissionner

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Il est parfois difficile de sortir de sa zone de confort et d’oser quitter son employeur. Pourtant, certains signes plus ou moins subtils montrent qu’il est grand temps pour vous de songer à aller voir ailleurs. La preuve par dix.

J’ose pas demander mais… qu’est-ce que JIRA ?

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JIRA est une plateforme multifonction qui vise à faciliter la gestion de projet en aidant à suivre les tâches, identifier les blocages et partager des informations entre les membres d’une équipe. À l’origine dédiée au développement logiciel, la...

Votre management est-il 100 % efficace ?

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Pour avoir une entreprise performante, il faut des collaborateurs efficaces. Et pour que les salariés donnent le meilleur d’eux-mêmes, le management doit être à la hauteur des objectifs fixés par l’entreprise. En tant que manager, vous vous en sortez...

Opter pour un management assertif

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Depuis quelques années, les gourous du management ne jurent que par ça : pour bien manager, il faut opter pour un management assertif. Mais concrètement, qu’est-ce que l’assertivité ? Pourquoi cette technique de management, basée sur l’écoute et la...

J’ose pas demander mais… que sont les KPI ?

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Les KPI, Key Indicator Performance en anglais, sont les indicateurs d’une entreprise qui permettent de mesurer une performance. Autrement appelés ICP en français, Indicateurs Clés de Performance, ils sont nécessaires pour apprécier la situation...

Onboarding : l'enjeu crucial des RH

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Pourquoi l’Onboarding est-il aussi stratégique ? Quelles actions concrètes doivent être menées pour réussir l’intégration des nouveaux venus dans l’entreprise ? Cadremploi a recueilli le point de vue des RH et salariés sur le sujet.

Retour de vacances : nos conseils pour une rentrée efficace

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Le chant des cigales et le bruit des vagues ne cessent de résonner dans vos oreilles ? Vous rêvez d’un après-midi sieste et bain de mer ? Pourtant, vous y êtes : c’est lundi matin, les vacances sont terminées. C’est l’heure fatidique de la rentrée....