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Qu'est-ce qu'une clause de dédit-formation ?

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Vous avez trouvé un emploi, ou vous montez en grade, et vous avez besoin de suivre une formation spécifique pour accéder à votre nouveau poste ? Votre employeur peut vous proposer de prendre en charge les frais de votre formation et vous demander en...

Quelle police pour un CV ?

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Anecdotique, la question de la police utilisée pour votre CV ? Et bien non, car cette dernière a plus d’impact qu’on ne le croit sur la mise en page général de ce dernier. Et quoi qu’on en dise, la présentation, c’est que le recruteur verra en...

Le test PAPI

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Un recruteur, ou votre employeur, vous demande de passer le test PAPI ? Les tests de personnalité sont devenus courants en entreprise, avant une embauche, mais aussi parfois lorsque vous êtes en poste. Ne vous stressez pas, les questions sont...

HPI, comment les manager ?

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N’avez-vous jamais eu affaire à un collaborateur hypersensible, timide, peu sûr de lui, et pourtant doté d’une capacité intellectuelle hors norme ? Ce collaborateur qu’il vous est parfois difficile d’intégrer dans une équipe tellement il est surdoué...

10 questions à ne pas poser en entretien d’embauche

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« Avez-vous des questions ? », préparez-vous à répondre à cette question à la fin de votre entretien d’embauche. Poser des questions pendant l’entretien d’embauche, c’est bien. Mais encore faut-il poser les bonnes. Si certaines peuvent vous permettre...

Le cumul emploi retraite

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Vous avez bientôt 65 ans, mais vous souhaitez rester actif ? Vous êtes à la retraite, mais vous avez envie ou besoin de reprendre une activité salariée ? Pas de problème : vous pouvez tout à fait continuer de travailler ou reprendre un emploi tout...

Budget annuel, comment le négocier ?

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Le mois de décembre… ses préparatifs de Noël mais aussi son lot d’obligations professionnelles habituelles ! Le budget en fait partie. Passage obligé pour les managers, obtenir un bon budget pour l’année à venir peut s’apparenter à une véritable...

Les charges sociales sur les indemnités de licenciement

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Un salarié qui se fait licencier a droit à une indemnité de licenciement, dont le montant est fixé par la loi, sauf disposition contractuelle ou conventionnelle plus avantageuse. Cette indemnité est exonérée d’impôt sur les revenus dans une certaine...

Faire passer un entretien d'embauche : 8 questions pertinentes

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Vous êtes en charge du recrutement de votre prochain collaborateur ? Ou votre manager vous demande votre avis sur le recrutement d’un profil intéressant ? Si la situation est probablement moins stressante pour vous que pour le candidat qui postule,...

Qu’est-ce que le growth hacking ?

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Le but d’une entreprise est d’augmenter son chiffre d’affaires et de croître. Pour cela, elle peut mettre en place des techniques de marketing et des stratégies différentes. C’est là que le growth hacking intervient : grâce à une analyse poussée du...