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Conseils salaire

Retrouvez dans cette rubrique des conseils pour mieux estimer votre valeur sur le marché du travail… et pour négocier votre salaire.

Les incontournables

Tous nos conseils

Quand les augmentations sont décidées par les salariés

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C’est rare mais il y a des employeurs qui laissent les salariés décider des augmentations. Quelles sont les modalités ? Quels bénéfices ? Cadremploi vous dévoile tout sur cette transparence salariale.

Rémunération : pourquoi les cadres vont aimer "l’année blanche"

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Avec la mise en place du prélèvement à la source au 1er janvier 2019, les pouvoirs publics ont décidé d’une "année blanche" fiscale pour les revenus 2018. Conséquences : certaines rémunérations ne compteront pas dans le calcul de votre impôt. Nous...

Augmentation : 3 techniques de négociation qui ont fait leurs preuves

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Vous n’êtes pas certain de votre technique de négociation ? Ou pire, vous n’osez pas parler salaire avec votre manager ? Ces 3 témoignages devraient vous aider à mieux vous positionner pour obtenir une augmentation.

Devenir actionnaire salarié : ça change quoi dans le boulot au quotidien ?

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Avoir des parts de sa boîte, c'est bon pour la rémunération. Mais a-t-on davantage voix au chapitre ? Cela change-t-il le rapport au travail ? Et le sens de son travail ? Témoignages de cadres.

Hausse des salaires riquiqui : plus de peur que de pingrerie

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Ça râle et ça tiraille. Les indicateurs économiques sont au vert, mais le guichet des augmentations n’est pas grand ouvert. Un petit 2 % est annoncé pour l’année alors que les dividendes versés aux actionnaires n’ont jamais été aussi élevés – 1000...

Salarié actionnaire de sa boîte : où en est-on en France ?

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Avec environ 2 % d’actionnaires salariés, la France est plutôt une bonne élève en Europe mais ce chiffre stagne. Pour quelles raisons ? Et quel est l’intérêt pour un salarié d’être au capital de sa boîte ?

Rémunération : tous nos conseils pour les jeunes diplômés

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[Vidéo] Retrouvez notre Facebook Live consacré à la rémunération des jeunes diplômés : salaires moyens, astuces et témoignages.

Quand peut-on demander une prime exceptionnelle ?

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Pas la peine d’attendre un entretien dédié aux négociations salariales annuelles. Dans une carrière, de nombreuses occasions justifient une demande de prime exceptionnelle. Illustrations.

Salaire 2018 : pourquoi votre net va augmenter dès cette fin janvier

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Bascule des cotisations oblige, votre bulletin de salaire de janvier 2018 pourrait vous réserver une agréable surprise d'ici quelques jours. Ligne maladie supprimée, assurance chômage réduite, CSG en hausse… Selon votre niveau de rémunération brut,...

Les commerciaux ne courent pas tous après les jobs les mieux payés

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C’est une surprise. La 7e étude du cabinet Uptoo révèle que la rémunération ne serait plus le critère décisif pour attirer un champion de la vente.

70 % des cadres démissionnaires dopent leur rémunération

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Cette année encore, les cadres ont intérêt à quitter leur employeur pour gagner plus. Mais à condition de passer directement d’un job à un autre et de ne pas subir leur départ.

Les cadres français et les demandes d’augmentation… c’est compliqué

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Si plus de la moitié des cadres a déjà demandé, ou va demander une augmentation en 2017, la plupart n’y croient pas trop. C’est l’une des conclusions de la dernière étude Cadremploi sur la rémunération des cadres que nous vous dévoilons en...

5 trucs pour réussir un gap salarial en changeant de job

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Quitter un emploi pour un autre, certes, mais pas à n’importe quel prix. Qu’il soit débauché ou qu’il prospecte, un candidat envisage souvent d’y gagner niveau salaire. À condition de savoir aborder le sujet…

Bulletin de paie électronique : quels changements pour les salariés ?

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Depuis le 1er janvier 2017, les entreprises ont la possibilité de délivrer une fiche de paie dématérialisée à leurs salariés. Êtes-vous obligé d’accepter ? Où sont stockés ces bulletins de salaire ? Combien de temps ? Vos questions, nos réponses.

#7novembre16h34, l'heure du féminisme washing ?

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Le timing est précis. Ce lundi, à partir de 16h34 tapantes, les femmes travailleront bénévolement et ce jusqu’au 1er janvier prochain. Un compte à rebours symbolique, et un horaire destiné à sensibiliser chacun aux inégalités salariales, de 15,1 %...

Comment (bien) réagir à un refus d'augmentation

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C’est déjà difficile à demander. Donc d’autant plus à encaisser, quand votre manager vous refuse cette fameuse augmentation. C’est pourquoi nos experts vous recommandent d’anticiper le coup d’après…