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Responsable paie / rrh h/f KRENO SA

Offre d'emploi
Responsable paie / rrh h/f KRENO SA

Date de mise en ligne :
Cabinet : KRENO SA
Localisation : Loiret
Type de contrat : CDI
Secteur : Industrie

Détail de l'offre

Entreprise

Notre société (CA= 15 MEUR, 84 salariés) bénéficie de 100 ans d'expérience dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements standards et clé en main destinés aux ateliers de production industriels et fabricants de menuiseries. Nous recherchons notre :

Responsable Paie / RRH H/F
Malesherbes (45)

Membre du SYNTEC Conseil en Recrutement
SYNTEC Conseil en Recrutement

Poste

Sous l'autorité du directeur de site, vous intervenez sur l'intégralité de la gestion de la paie et de l'administration du personnel.
Vous avez pour missions :
¿Gérer les entrées et sorties des salariés,
¿Relever et calculer les éléments de rémunération à périodicité variable,
¿Contrôler les tranches d'absence maladie, les congés payés et les valider
¿Suivre l'évolution des effectifs, par collège et par activité,
¿Saisir, compter, déduire et vérifier chaque élément du bulletin de salaire avant de l'éditer,
¿Contrôler l'application des règles sociales, et de la convention collective (métallurgie)
¿Faire les déclarations sociales et assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles,
¿Établir des relations avec les organismes sociaux
¿Rédiger les contrats de travail
¿Etre l'interlocuteur des sociétés d'intérim : suivi des contrats, contrôle et paiement des factures

Vous êtes également chargé(e) d'assister le directeur de site sur d'autres dossiers RH, tels que la préparation des NAO et de toute réunion avec les IRP, l'élaboration du plan de formations jusqu'à l'évaluation de celles-ci, la GPEC, les entretiens annuels, la rédaction de fiches de fonction etc...

Profil

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 années dans un poste similaire, expérience qui vous permet aujourd'hui de maitriser les rouages de l'élaboration de paies et de l'administration du personnel. Vous maîtrisez Excel et dans l'idéal également Sage 100.
Rigoureux(se), discret(e), organisé(e), réactif(ve), à l'écoute, vous disposez d'un bon relationnel, d'une bonne communication (écrite et orale) et vous faites preuve d'autonomie.
Vous avez envie de rejoindre une PME bénéficiant d'un réel savoir-faire technique et d'intégrer une fonction très polyvalente vous positionnant en véritable bras droit du directeur de site sur les sujets RH.
Rémunération attractive.

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Référence de l'annonce : AM5570

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