Quelles sont les missions ?

 A la recherche d'une alternance de 2 ans dans le Digital Learning ?
 
Venez contribuer au développement de notre service formation, situé à Meyzieu (région de Lyon - 69) en tant que Concepteur Multimédia / Learning Experience Designer (h/f) en alternance à partir de septembre 2021 et intégrez une équipe passionnée qui met son expertise au service de l'innovation pédagogique.
 
VOTRE CHALLENGE ?
 
Dans l'équipe d'Ana, Digital Learning Manager, et en collaboration avec l'équipe formation, vous participez à la conception des contenus de formation (vidéos, animations, graphisme, modules e-learning, mobile Learning, tutoriels, serious games...) à destination de nos clients internes et externes.

 Au quotidien, vous :
- créez des supports multimédia (graphisme, tournage et montage vidéos, motion design..),
- assistez notre Learning Experience Designer dans le storyboarding des contenus,
- intégrez les modules e-learning à l'aide d'un outil auteur (Articulate Storyline, Captivate, VTS Editor...),
- concevez des contenus digitaux dans l'objectif d'animer les communautés d'apprenants en lien avec notre Learning Community Manager,
- participez à la réalisation de supports de communication autour de l'offre de formation,
- testez et recettez les produits réalisés : corrections, relecture, test utilisateurs,
- réalisez une veille active sur les outils et méthodes en Digital Learning.

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Quel est le profil idéal ?

 
 VOS ATOUTS ?
 
De formation bac +5 en communication digitale, vous avez une excellente maîtrise de l'environnement digital.
 
 Vous avez des connaissances sur :
- la suite Adobe CC (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effectfs) et Articulate Storyline idéalement
- les techniques de médiatisation des contenus pédagogiques et des normes associées,
- les technologies du web et du multimédia et de production audiovisuelle et multimédia,
- la législation sur le droit de la propriété intellectuelle.
 
Vous êtes sensible aux mécanismes de gamification et au social learning, vous savez analyser et scénariser un contenu à partir de ressources brutes.
Passionné, vous mettez votre créativité à disposition de la pédagogie. 
 
 CETTE MISSION EST FAITE POUR VOUS !
Alors communiquez-nous votre CV sans attendre !
 
Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le Groupe ATLANTIC a été reconnu "Top Employer 2021", label qui récompense les politiques RH d'excellence ainsi que le label " Happy trainees 2021 " récompensant les avis positifs déposés par nos actuels et anciens stagiaires concernant les conditions de stage au sein du Groupe Atlantic.

Pourquoi les rejoindre ?

Le GROUPE ATLANTIC répond à des besoins essentiels de bien-être et de santé (chauffage, eau chaude sanitaire, climatisation, qualité d'air intérieur) grâce à des solutions de confort thermique de plus en plus éco-efficientes (moins de consommation et plus d'énergies renouvelables) pour l'habitat et le tertiaire.
D'origine française, le GROUPE ATLANTIC est fondé sur des valeurs familiales fortes : confiance, responsabilité, engagement long terme.
Présent sur 4 continents, le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 10 000 collaborateurs - 2,2 milliards d'€ de CA - 28 sites industriels - 8M d'appareils produits par an - 17 marques.


 

Année de création

1968

Age moyen

39 ans

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