Quelles sont les missions ?

PRINCIPALES MISSIONS
Rattaché au Responsable Travaux Neufs du site, vous avez en charge l'entièreté de la gestion de projets relatifs au démarrage de nouvelles installations, et modification des installations existantes, au sein de l'usine : établissement des spécifications techniques à partir de l'expression de besoins des clients internes, constitution des dossiers d'appels d'offres et sélection des fournisseurs et prestataires techniques en coordination avec le service achat, pilotage du projet (planning, budget, communication), suivi de la mise en service puis réception des installations. Dans ce cadre, vous devez notamment :

* Vérifier la faisabilité et le chiffrage des projets, en évaluant les différentes solutions ainsi que les meilleures techniques disponibles ;
* Organiser et planifier les études et la réalisation des projets techniques dans les meilleures conditions de délai, de coût, de qualité et de respect des règles de sécurité, d'environnement et de la réglementation, tenant compte des risques associés ;
* Anticiper les risques et vérifier régulièrement les points d'avancement du projet ;
* Soutenir la résolution des problématiques techniques et fonctionnelles (SMQCDE) et rendre compte auprès des différentes parties prenantes ;
* Mettre à jour la base documentaire du site (schémas électriques, process et plan mécanique...).

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Quel est le profil idéal ?

PROFIL
Diplômé de l'enseignement supérieur, vous avez acquis 3 à 10 années d'expérience en gestion de projet intégrant une dimension process (acquises idéalement en industrie agroalimentaire).
Vous maitrisez le travail d'équipe en mode projet, et avez expérimenté dans ce cadre les contraintes techniques liées à un process continu (lait ou autre). Vous disposez de connaissances vous assurant une relative polyvalence technique ; votre pratique de l'anglais et de l'outil informatique (office, autocad, SAP) vous permet d'être autonome dans vos activités opérationnelles. Rigoureux, autonome et réactif, vous disposez d'aptitudes propres à l'organisation méthodique de vos travaux, à l'analyse des problématiques techniques, à la proactivité dans la gestion de vos échéances.

Pourquoi les rejoindre ?

For All. For Good, notre signature d'entreprise, traduit l'engagement de Bel pour une alimentation plus saine et responsable pour tous. Cette mission mobilise chaque jour 12 000 collaborateurs dans plus de 30 pays pour construire un modèle d'entreprise responsable et rentable.Universelles et positives, nos marques
* La Vache qui rit, Kiri, Mini Babybel, Nurishh, Boursin et Pom'Potes - se réinventent constamment pour proposer à tous les consommateurs des produits de snacking laitier et fruitier sains et responsables.Vous souhaitez rejoindre une entreprise dotée de marques fortes, qui place le consommateur et la responsabilité au coeur de ses décisions ? Bel est fait pour vous !Vous êtes audacieux, pragmatique et déterminé ? Vous souhaitez contribuer à la transformation d'un groupe agroalimentaire international ? Alors venez mesurer l'impact de votre talent et de votre énergie sur la réalisation d'un projet d'entreprise ambitieux et durable!#IWorkForAllForGoodDans le cadre de sa politique sociale, le groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s'engage à mener une politique handicap volontaire et durable

 
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