Quelles sont les missions ?

En étroite collaboration et rattaché à la Directrice des Ventes, vos missions en tant que Business Developer Orléans seront les suivantes :
Prospection :
    
* Démarcher et prospecter grâce à nos outils,    
* Assurer les rendez-vous pris par la cellule téléprospection.
Application stratégique commerciale :
    
* Développer du new business auprès de prospects sur l'ensemble de l'offre des différentes sociétés du Groupe,    
* Rédiger les propositions commerciales avec l'aide des experts métiers,    
* Répondre aux appels d'offres entrants,    
* Participer aux soutenances,    
* Assurer la négociation,    
* Participer à des projets internes,    
* Assurer le suivi et la mise à jour du CRM.
Réseaux :
    
* Entretenir la relation avec les partenaires et/ou apporteurs d'affaires et grands comptes,    
* Entretenir un réseau d'affaires pour renforcer le positionnement du groupe et sa réputation,    
* Assurer une veille concurrentielle (marché/innovations),    
* Participer aux salons,    
* Participer aux associations professionnelles,    
* Participer aux webinar, visioconférences...

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Quel est le profil idéal ?

En tant que futur Business Developer Orléans, vous êtes de formation commerciale supérieure Bac +5 minimum, vous avez acquis au moins une première expérience commerciale (3 ans minimum) sur le terrain en BtoB et idéalement dans le secteur des services (travail temporaire, facilities management, restauration collective...).
Vous êtes rompu aux process de négociation sur des cycles de vente longs auprès de grands comptes et dans le cadre d'appels d'offres notamment.
Vous avez le goût du terrain et êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et de fin négociateur.
Votre dynamisme allié à un réel sens de l'objectif et du résultat sont des garants de votre succès à ce poste.
Conditions et Avantages
Fixe attractif et variable déplafonné, véhicule de service, CP et RTT...

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client, spécialiste dans la vente de service et notamment dans l'accueil en entreprise, cumule plus de 25 agences dans 7 pays, 4 700 Collaborateurs et plus de 105 millions de CA en 2021 ; ce qui fait de lui le leader sur son marché.

PAGE PERSONNEL se presente en vidéo

 

Année de création

1994

Age moyen

30 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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