Quelles sont les missions ?

Directement rattaché au Directeur du Développement RH Groupe, vos principales missions consistent à:
    
* Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de Développement des Ressources Humaines du Groupe ;    
* Gérer les carrières: travailler en proximité avec les opérationnels pour identifier et accompagner le développement des talents, détecter les hauts potentiels, et piloter la revue des talents ;    
* Mettre en oeuvre la politique de rétention des talents ;    
* Intervenir sur la mobilité internationale des collaborateurs : Identifier et accompagner les collaborateurs dans le cadre de la mobilité à l'international au niveau du groupe ;    
* Effectuer une veille sur la rémunération et les avantages sociaux.
De plus, vous avez la responsabilité de la gestion des Responsable des Ressources Humaines pour les fonctions centrales du groupe en France et à l'international, soit un périmètre d'environ 80 collaborateurs dans le monde.
Le poste peut être localisé à Clamart, Lens ou Monaco.

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé d'une école de commerce, d'ingénieurs, d'un troisième cycle universitaire ou d'une formation supérieure en ressources humaines.
Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 10 ans en développement des ressources humaines ou en tant que HRBP dans un contexte industriel (industrie automobile idéalement) et international.
Vous faites preuve de pragmatisme, de souplesse et d'une grande réactivité.
Votre anglais est courant, c'est votre langue de travail.
Conditions et Avantages
De nombreuses perspectives d'évolution au sein du Groupe.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client est un fournisseur mondial de solutions plastiques, concevant et fabriquant des composants et des systèmes complexes au service de l'industrie automobile de demain.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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