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Offre d'emploi
Responsable audit interne et conformité (f/h) Offre expirée
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CDI

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Au sein de la Direction Administrative et Financière, rattaché au Directeur Administratif et Financier et au
Responsable juridique, vous aurez pour missions principales de :
- Mettre en place l'organisation cible en termes de processus et son fonctionnement.
- Participer à la définition, à partir des orientations de la Direction Générale, de l'organisation du dispositif de contrôle interne (politique, chartes, processus de pilotage, responsabilités des différents acteurs)
- Participer à la mise à disposition d'un référentiel de contrôle interne et des guides méthodologiques.
- Participer à l'alimentation de la cartographie des risques, et plus généralement au dispositif de maîtrise des risques.
- Mettre en place les outils et les indicateurs de suivi de l'efficacité du dispositif de contrôle interne.
- S'assurer du suivi de l'efficacité du dispositif de contrôle interne notamment à travers le suivi de la
mise en oeuvre des plans d'actions et la réalisation de certains plans de tests.
- Animer le réseau des Coordinateurs Contrôle Interne
- Déployer avec l'aide des coordinateurs de
Contrôle Interne, les plans de contrôles permanents sur l'ensemble des sites du périmètre.
-Participer à l'implémentation de l'outil SI (E-Front).
- Assurer la mise en place et le respect des règles de conformité ainsi que la rédaction de la
documentation éthique et conformité.
- S'assurer de leur bonne communication auprès des
collaborateurs et de l'instance dirigeante.
- Réaliser régulièrement des contrôles pour s'assurer de la
bonne application des normes et des réglementations en vigueur.
- Mettre en place et suivre la règlementation SAPIN II
- Mettre à jour des référentiels de la société (Charte éthique, politique et guide anticorruption)
- Mettre en place et suivre les dispositifs compliance appropriés
- Veiller à la mise en conformité de la Société aux dispositions applicables (Sapin II, UKBA, FCPA).
- Suivre et mettre à jour la cartographie des risques corruption, à savoir définition et gestion des plans d'action/remédiation en découlant.
Evaluer les tierces parties : Due diligences, screening des tierces parties, supports aux opérationnels.
- Administrer le dispositif d'alerte et assurer notamment la
réception, mise à jour des dossiers, feedback avec les personnes en charge (investigateurs)

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Quel est le profil idéal ?

De formation Ecole de Commerce ou Ecole d'ingénieur, vous bénéficiez d'une expérience confirmée d'au moins 10 ans en audit interne/Compliance ou en cabinet d'audit, idéalement dans le
secteur industriel.
Ce poste s'inscrit dans une nouvelle organisation.
La culture d'entreprise à développer et l'environnement réglementaire en constante évolution en font un poste exigeant et challenging.
Le poste nécessite la maitrise des processus d'évaluation des tierces parties, la maîtrise de la loi Sapin II, du processus de cartographie des risques.
Le candidat aura idéalement une aisance relationnelle et une capacité à travailler en transversale.
Il devra faire preuve de qualités d'organisation, d'analyse des situations et d'écoute.
Il doit être bon communicant, à tous les niveaux de l'entreprise.
Il doit savoir appréhender tous les sujets de l'entreprise.
Autonomie, curiosité intellectuelle, facultés relationnelles lui permettront de se développer au sein de la fonction.

Pourquoi les rejoindre ?

Groupe industriel (CA600 m?, 9 sites, 3 500 employés) recrute dans le cadre d'une création de poste son/sa Responsable audit interne et conformité (f/h)

 
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