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Offre d'emploi
Chargé d'études et de projets immobiliers F/H Offre expirée
KPMG

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

La Direction de l'Immobilier Groupe (DIG) soutient et accompagne nos différents métiers dans leurs projets de croissance et de transformation.

Aujourd'hui, la stratégie du cabinet vise à renforcer le rôle d'impulsion, d'appui et de prescription de la DIG sur l'ensemble du territoire.

A ce titre, le parc immobilier du cabinet va être amené à être réformé en profondeur dans les prochaines années et ce sur plusieurs dimensions : schéma d'implantation, modes d'occupation, remise à niveau (règlementaire, technique, obsolescence, maintenance et énergies) et améliorations des pratiques et des offres (exploitation et services).

En collaboration avec toute l'équipe de la DIG et plus particulièrement avec le Responsable Etudes et programmes, vous avez envie d'intervenir sur les missions suivantes :

* Etudes :

* Récolter et analyser la documentation
* Assurer et consolider les études
* Produire des synthèses
* Assurer, préparer ou appuyer les missions (audits de portefeuilles, études d'opportunités, ?)

* Gestion de projet :

* Participer aux opérations/projets pilotés par la DIG ou par les métiers durant les phases de conseil en amont et celles de mise en œuvre.

* Participation active dans la structuration et le renforcement de la DIG au sein du cabinet :

* Créer et tenir de tableaux de bord de pilotage et de reporting
* Adapter et produire des modélisations diverses (préprogramme, finance, analyse du parc)
* Prise en charge et/ou contribution à des projets transverses (marketing, communication, veille, outils etc.)
* Structurer la relation avec les acteurs du marché immobilier comme avec les différents intervenants nécessaires
* Assurer une veille sur les marchés immobiliers investisseurs et utilisateurs

Vous serez basé à La Défense EQHO dans le cadre d'un contrat CDI à pourvoir dès que possible.

Ce poste nécessite des déplacements réguliers en Ile-de France et France entière. L'évaluation à date est de 1 à 2 déplacements par mois avec une possible nécessité d'augmenter un peu la fréquence dans le cadre d'études ou d'aide au pilotage de grandes opérations.

Les déplacements dans les DOM-TOM ou en Afrique Francophone pourraient s'avérer nécessaires (besoins très ponctuels).

Les véhicules de service ou voiture de fonction ne font pas partie des pratiques du cabinet.

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac+5 en Ecole de Commerce, Ecole d'ingénieur ou équivalent, et vous disposez d'une expérience d'au minimum 5 ans sur le marché de l'immobilier tertiaire.

La maîtrise d'Excel ainsi qu'avoir de bonnes bases des fondamentaux techniques (culture financière, connaissance de la législation sur le droit et la fiscalité immobilière) seront de réels atouts sur le poste.

Vous avez une forte appétence et expérience pour le travail en mode projet (transversalité, interfaces, priorisation et simplification). A ce titre, vous avez un esprit entrepreneurial, le goût du challenge et vous savez vous adapter à un environnement multiple et exigeant requérant de vous rigueur, organisation, autonomie et discernement.

Enthousiaste et fédérateur, vous êtes également reconnu pour votre sens du service.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Les métiers de l'Audit, du Conseil, de l'Expertise comptable ou du Juridique & fiscal vous attirent et vous cherchez un quotidien qui bouge ?

Au bureau, chez le client, en formation, dans notre incubateur d'intrapreneuriat ou avec notre Fondation, nous vous offrons l'environnement stimulant qui vous permettra d'exprimer votre potentiel, vos idées novatrices et vos valeurs au service de projets porteurs de sens.

Pour soutenir et accompagner nos différents métiers dans leurs projets de croissance et de transformation, nos équipes transverses ?uvrent activement à notre performance économique en proposant fréquemment de nouvelles opportunités sur le territoire national .

Au contact d'une diversité de 10 000 talents, à la rencontre de clients Grands Groupes, ETI, PME ou start-up, construisez votre carrière au sein d'un cabinet international qui vous réinvente sans cesse. Profitez de nos 220 bureaux en France et notre présence dans 150 pays pour élargir vos horizons.

 
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