Quelles sont les missions ?

Votre rôle de Group Product Manager sur nos produits autour des objets sportifs connectés vous amènera à prendre les décisions clés qui guideront cette révolution expérientielle !

Votre mission chez Décathlon:

Decathlon recherche un(e) Group Product Manager pour diriger et prendre en charge la stratégie produit digital de notre projet d'accélération sur les expériences sportives enrichies grâce aux objets connectés.

Vous avez une solide expérience dans la création et la gestion de produits numériques (app mobile, cloud, IoT, firmware & hardware) et exploitez les données mises à votre disposition pour créer et faire évoluer des technologies et des produits sportifs & digitaux innovants.

En tant que leader, vous êtes réfléchi(e), ambitieux(se) et capable de motiver vos équipes.

Vous dirigez l'avancement des produits en utilisant des analyses avancées et des recherches qualitatives pour soutenir votre point de vue.

Vous êtes un(e) excellent collaborateur(rice) - vous établirez de manière proactive des relations dans toute l'organisation pour lancer des produits et des fonctionnalités.

Vous travaillerez sur les sujets suivants:

Stratégie et vision des produits soutenant votre proposition de valeur : Créer et défendre une vision et une stratégie de vos produits fondées sur le marché qui soutiennent la vision de Décathlon.
Gestion du cycle de vie des produits : Diriger le cycle de vie de bout en bout des produits, de la conception au lancement. Élaborer des stratégies et mettre en oeuvre des initiatives de croissance dans l'exploitation des produits.
Définition des roadmap produits : Suivre un processus d'admission et de priorisation fluide pour développer un produit, une fonctionnalité et une roadmap basée sur des objectifs business, en accord avec les parties prenantes, une analyse approfondie des données et une compréhension claire des besoins de nos utilisateurs.
Établissement des priorités : Élaborer efficacement des plans de projet basés sur les priorités, en fixant des objectifs clairs et mesurables et en déployant les ressources de l'équipe de manière appropriée pour atteindre les objectifs fixés.
Gestion des partenaires : Collaborer avec les partenaires pour donner vie aux produits. Lever les obstacles et aider l'organisation à s'aligner pour réussir.
Communication : Exprimer clairement la roadmap produit, la vision, les priorités et les exigences aux multiples partenaires, à la fois par écrit et oralement. Recueillir et intégrer les commentaires d'un large éventail de partenaires, y compris les équipes digitales, technologiques, d'ingénierie, d'analyse, de plate-forme, commerciales et juridiques.
Collaboration : Travaillez en partenariat avec les leaders de la technologie, de l'ingénierie, de la conception de produits physiques, de l'analyse, et de la gestion des produits tout au long du cycle de vie du produit afin de fournir des résultats conformes aux besoins des clients.
Analyse de l'industrie : Superviser et partager en permanence les tendances technologiques pertinentes, les offres et les meilleures exécutions.
Analyse et expérimentation : Définir les mesures critiques des produits, en tirer des informations clés, piloter les outils de reporting, et concevoir et exécuter des expériences et des tests pour trouver des solutions
Gestion : Diriger des équipes multidisciplinaires (Product, UX, ...) et favoriser la réussite en éliminant les obstacles et en développant des relations stratégiques dans toute l'entreprise. Cultiver et développer des talents divers au sein de l'équipe de reporting direct afin d'améliorer les performances et les résultats.
Relever la barre : Promouvoir le partage des connaissances entre équipes et entre organisations par le biais de multiples forums (user groups, démonstrations).

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Quel est le profil idéal ?

Au moins 10 ans d'expérience en gestion de produits, développement de logiciels (B2C, B2B, cloud, ...) : Product management.

Un style de communication clair, concis et persuasif qui incite à l'action. Capacités exceptionnelles de communication écrite et orale, d'organisation, d'analyse et d'attention aux détails

Capacité à diriger des équipes solides et polyvalentes

Expérience du développement et de la croissance des talents en matière de gestion des produits

Expérience de gestion des priorités avec des fournisseurs et des partenaires. Être à l'aise pour faire des recommandations de construction ou d'achat basées sur la connaissance du secteur

Capacité à fournir une orientation claire, à fixer des objectifs mesurables et à donner un aperçu des tendances du secteur

Une expérience éprouvée dans l'établissement de priorités de produits qui ont nécessité des analyses sophistiquées et des décisions axées sur les résultats

Solides compétences en gestion de projet et capacité à présenter le travail aux partenaires exécutifs

Compréhension globale du paysage du marché, tant du point de vue de la technologie que des concurrents


Ce que nous offrons:

Flexibilité de l'organisation de travail (lieu, rythme)

Équipe projet en local et partage avec le réseau mondial (parcours international)

Montée en compétence (diversité de projets, langages et technologies)

Formations internes et externes

Actionnariat

Primes mensuelles et trimestrielles

Pourquoi les rejoindre ?

En rejoignant Decathlon, tu vas vite comprendre qu¿ici tout le monde partage la même passion que toi : le sport.
C¿est simple, tu ne fais pas équipe avec des collègues mais avec des coéquipiers. Ici, tu partages ta passion du sport au quotidien, avec des experts comme des débutants. Et d¿ailleurs, on compte sur toi pour faire naître des vocations.
Imagine : évoluer dans un environnement de passionnés, où le sport rythme tes journées¿ Un VRAI job où ça bouge, ça joue, et où tu n¿as pas le temps de t¿ennuyer.
Ça y est, tu t¿y vois ? Parfait. On t¿attend !

 
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