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Offre d'emploi
Responsable de pôle Sinistres de fréquence F/H Offre expirée
Morgan Philips Executive Search

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Prêt pour un nouveau challenge avec une envie d'évoluer au sein d'une structure solide, agile et tournée vers l'innovation ? Nous vous proposons d'évoluer sur un marché très porteur, dans un contexte de forte croissance de l'activité de notre client.

Ce client, un bancassureur d'envergure internationale adossé à un groupe bancaire très connu, spécialiste de l'assurance dommages et de l'assurance personnes, recrute dans le cadre d'un remplacement dû à une promotion interne, son :

Responsable pôle Indemnisation des Sinistres de fréquence
MRH et Auto (F/H)
Poste basé en Ile de France

Au sein de la Direction Indemnisation, vous êtes rattaché hiérarchiquement au Responsable de l'activité Indemnisation " sinistres de fréquence ", qui compte 11 équipes, réparties sur deux sites (7 équipes à Paris et 4 à Orléans). Y sont gérées les déclarations et l'indemnisation des sinistres matériels " simples " (jusqu'à 30 KEUR d'indemnisation) en assurance habitation et auto, pour les particuliers et les professionnels.

Véritable manager, en capacité d'accompagner la forte croissance de l'activité, vous êtes garant du management opérationnel des 7 équipes parisiennes. Chacune d'entre elle est composée d'une dizaines de personnes : un manager, un appui technique et des conseillers en indemnisation.

Par vos qualités de leader, vous vous assurez du bon déroulement de l'activité sur le plateau, en veillant à la qualité de l'ambiance de travail. Vous collaborez quotidiennement avec votre manager direct et les équipes support (équipe Planification, équipe Formation métier), en ayant comme enjeux :

- la montée en compétences des superviseurs dans leur rôle d'encadrement auprès des conseillers en indemnisation, à la fois dans le développement de leurs compétences managériales et dans leurs connaissances techniques,

- l'optimisation des process et de l'organisation de l'activité (coordination et optimisation du fonctionnement de l'activité des équipes ; supervision de l'activité déléguée).

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure (Bac+ 2/5), vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie de manager indemnisation (encadrement d'une équipe ou de plusieurs équipes) dans le domaine des sinistres IARD auprès des particuliers (MRH-Auto).

Vous aimez le management dans ses dimensions très opérationnelles ? Vous êtes doté d'un leadership affirmé, vous êtes pédagogue, dynamique et capable de mener à bien des projets ? Alors ce poste - classe 6
* est fait pour vous !

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La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

Membre du Syntec conseil en recrutement
Le Syntec conseil en recrutement ? x

Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus

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