Quelles sont les missions ?

Notre client est un acteur européen incontournable dans le domaine de la distribution de fournitures industrielles.

Dans le cadre de sa politique de croissance externe, notre client a réalisé une récente acquisition.

Ce recrutement a pour principal enjeu d'accompagner l'intégration des équipes au sein du groupe et de piloter son développement.

L'entreprise dont vous prenez la direction est une PME qui possède une expertise dans le domaine de la robinetterie industrielle.

Vous arrivez à une étape clé de son développement puisqu'elle rejoint un groupe à dimension européenne.

Dans ce contexte, vos principales missions sont :
- Formaliser et déployer la stratégie de l'entreprise en lien avec les attentes du groupe,
- Déterminer et suivre les indicateurs de performance,
- Définir et accompagner la mise en oeuvre d'une politique RH,
- Accompagner cette phase d'intégration et donner du sens aux équipes,
- Fixer les orientations budgétaires annuelles et les suivre,
- Insuffler une dynamique auprès du CoDir et des équipes sur l'ensemble des sujets : RH, IT, QSE, Commercial, Finances etc.

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Quel est le profil idéal ?

Vous avez impérativement une expérience en pilotage de Business Unit de plus de 15-20 M¤ de CA dans un domaine technique : fabricants ou distributeurs de fournitures ou d'équipements industriels (type pompes, fluides, chauffages, plomberie...).

Vous êtes en mesure de justifier d'une expérience probante dans l'accompagnement au changement (fusion, acquisition, transformation, ...).

Vous êtes polyvalent et avez la culture du résultat sans omettre la dimension humaine.
Vous savez emmener les équipes avec vous, communiquer, donner du sens et êtes visionnaire dans la projection de votre business.

Vous intégrez un groupe européen et l'anglais business est fondamental.

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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Directeur Général de BU - H/F KENSEO Ressources Humaines
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