Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) au Directeur de Région et sur un périmètre de 3 départements comportant la Corrèze (19), la Haute-Vienne (87) et la Dordogne (24), vous reprenez et suivez un portefeuille de clients actifs et vos missions seront les suivantes :

¿ Planifier, organiser et optimiser votre activité commerciale et vos tournées ;
¿ Assurer le suivi clients, assurer la prescription auprès des bureaux d'études et évaluer leur potentiel ;
¿ Reprendre, suivre et enrichir votre portefeuille clients et prospects (secteur mature déjà travaillé) ;
¿ Fidéliser vos clients actifs composés d'installateurs à plus de 90 % ;
¿ Présenter la gamme complète ainsi que les nouveaux produits ;
¿ Définir la proposition et l'offre commerciale (devis) en vous assurant de la rentabilité du projet chiffré ;
¿ Participer aux opérations de lancement et de promotion de produits ;
¿ Régler les potentiels litiges commerciaux et techniques ;
¿ Réaliser un reporting fiable et rigoureux auprès de votre Manager ;
¿ Représenter l'image de l'entreprise par la qualité de vos actions et de votre service.

Organisation du poste

Périmètre de 3 départements comportant la Corrèze (19), la Haute-Vienne (87) et la Dordogne (24)

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Quel est le profil idéal ?

Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ?
- une formation type BAC+2 à +3 en Génie climatique, thermique, fluides ou énergies renouvelables ;
- une expérience commerciale BtoB ou technique d'au moins 4 ans en tant que Technico-Commercial(e) itinérant chez un fabricant idéalement (ou bien un distributeur) ;
-des connaissances indispensables en CVC - HVAC (climatisation - ventilation - chauffage).

Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ?
- votre sens du commerce ;
- votre pugnacité ;
- votre goût du challenge ;
- votre excellent relationnel ;
- votre capacité à bâtir des relations pérennes ;
- votre sens du service.

L'indispensable vraiment indispensable... Une première expérience en itinérance dans le secteur du CVC - HVAC !


LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL

- Poste en CDI - à temps plein.
- Rémunération à négocier selon profil : fixe + variable + 12 jours de RTT + horaires flexibles + CSE dynamique + conciergerie.
- Le poste est à pourvoir en télétravail à Limoges - Périgueux - Brive-la-Gaillarde - Bordeaux - Libourne ou Angoulême.
- Le poste nécessite des déplacements environ 3 jours / semaine + environ 2 jours / mois sur Clermont-Ferrand.

Pourquoi les rejoindre ?

Offre d'emploi
Technico-commercial hvac h/f RESSOURCES UP
RESSOURCES UP
CDI
Déplacements

Dans le cadre d'une reprise de portefeuille clients, notre client recrute un(e) TECHNICO-COMMERCIAL(E) (F/H).

Lisez la suite si vous recherchez...
- Une entreprise familiale, française et humaine
- Des produits bien implantés et un service client de qualité
- Une culture d'entreprise tournée sur la polyvalence et l'évolution de ses collaborateur(rice)s
- Une autonomie et une flexibilité sur votre poste
- Un poste orienté fidélisation de clients avec peu de prospection commerciale
- Une entreprise reconnue classée parmi les 10 meilleurs employeurs de France ces 3 dernières années

UPgradez votre carrière grâce à Ressources UP & Rejoignez une ETI industrielle internationale et experte dans son domaine !

Né de la fusion de plusieurs Sociétés, notre client est un Groupe qui conçoit et distribue des produits et des solutions de ventilation, de chauffage et d'eau chaude sanitaire à destination de l'industrie et du bâtiment. Leader européen sur le marché de la ventilation, cette entreprise oriente sa stratégie vers l'innovation industrielle et l'amélioration continue !

Depuis plus de 60 ans et fort de ses 1 950 collaborateurs répartis sur 14 pays, notre client poursuit sa croissance et sa transformation digitale et se positionne comme le référent international du traitement de la diffusion de l'air intérieur.

Toute candidature adressée en direct à notre client nous sera systématiquement retransmise et n'engendrera qu'un délai de traitement supplémentaire.

 
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