Quelles sont les missions ?

Vous rejoignez une entreprise de près de 300 collaborateurs dont le succès ne désemplit pas malgré la crise sanitaire.
Vous serez rattaché(e) au Directeur Général, qui appréciera votre participation aux décisions stratégiques de l'entreprise.
Vous travaillerez également en collaboration avec la Chargée RH et la Responsable RH.

Vos missions :

* Traitement de l'ensemble des opérations de paie suite à la saisie des variables par la Chargée RH
* Réaliser l'ensemble des DSN
* Préparation et contrôle des ordres de virement en coordination avec le service comptabilité
* Gestion des fichiers TOPAZE dans le cadre du PAS
* Gestion des STC
* Mise à jour et paramétrage interne du logiciel de paie CEGID en lien avec le prestataire
* Mise en place et suivi de reportings
* Mise en place et suivi des bonnes procédures liées à la Paie
* Gestion de l'administration du personnel : lien avec les organismes sociaux, contrôle des IJSS, établissement des déclarations d'accident du travail, suivi des dossiers de mutuelle et de prévoyance, du 1% logement
* Gestion de projet : notamment la dématérialisation et digitalisation des outils et process.
Logiciel : CEGID
Conventions collective : HCR et restauration collective

Poste en CDI à pourvoir pour mai/juin
Basé à Courbevoie (92)
Télétravail : 2 jours par semaine pendant la période Covid
Statut : à définir
Rémunération : 38 à 42kEUR selon votre profil

Votre contact pour ce poste: Laurie Bénatte

Process de recrutement : un entretien en visio avec Laurie de Fed, puis un entretien physique avec la société où vous rencontrerez le DG et l'équipe RH.

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Quel est le profil idéal ?

* Vous avez au moins 5 ans d'expérience en gestion de paie et administration du personnel
* Vous avez le sens des responsabilités, voire un esprit entrepreneurial!
* Vous savez rester en veille permanente
* en particulier en ce qui concerne les mesures relatives à l'activité partielle et au secteur d'activité de la restauration
* La maîtrise de la gestion de l'activité partielle est un plus
* La connaissance de Cegid est également un plus

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Gestionnaire de Paie Expert F/H FED HUMAN
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Fed Human, cabinet de recrutement spécialisé en Ressources Humaines, recherche pour son client, entreprise dynamique composée de passionnés de la restauration, un Gestionnaire de Paie Expert F/H CDI.

 
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