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Offre d'emploi
Contrôleur de Gestion (h/f) Offre expirée
LHH Recruitment Solutions-

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un controleur de gestion H/F en CDD.
¿Le rôle de Contrôleur de gestion d'usine consiste à diriger le contrôle de gestion d'une usine afin de garantir et d'optimiser des performances financières et sa compétitivité. Les principales missions de ce poste sont :

¿ Veiller à la conformité de toutes les procédures financières
o Elaborer, exécuter et contrôler les procédures financières internes, notamment les autorisations de dépense, afin qu'elles respectent les procédures et les politiques du Groupe
o Veiller à ce que les activités sur le site respectent les procédures financières associées (flux des produits, inventaire, routage, etc.) ainsi que les éléments de base du contrôle interne

¿ Fournir des informations fiables en matière de finances et de contrôle de gestion en étroite collaboration avec les autres fonctions opérationnelles et d'appui
o Piloter tous les processus de prévision financière (budget, prévisions périodiques, etc.)
o Gérer le processus de reporting pour en garantir la fiabilité, la cohérence, la transparence et le respect des délais
o Veiller à la fiabilité de l'établissement des coûts de revient standard
o Fournir l'ensemble de l'analyse du contrôle de gestion - analyse des écarts par raport aux coûts standard, marges par programme, contrôle budgétaire de l'usine, gestion de l'encadrement du crédit, suivi des prix de ventes et d'achat, etc.
o Collaborer avec le Centre de services partagés (Shared Service Center) pour obtenir, fournir ou valider des informations financières exactes
o Contrôler et gérer les flux de trésorerie opérationnels de l'usine (dépenses d'investissement, stocks, arriérés)
o En liaison avec le SSC, fournir toutes les informations nécessaires demandées par les auditeurs internes et externes ainsi que les autres autorités locales externes

¿ Pour les nouveaux programmes
o Participer à la validation du Business Plan et assurer la cohérence avec les informations financières de l'usine
o Surveiller le démarrage du programme et déterminer les écarts par rapport au dernier business plan de référence
o Participer à l'audit de fin de programme, être le pilote financier du suivi du plan de convergence en ce qui concerne les activités de l'usine

¿ Jouer le rôle d'un partenaire métier pour la direction de l'usine et fournir des recommandations à la direction
o Participer, avec la direction de l'usine, à l'élaboration de plans d'action en s'appuyant sur des analyses pertinentes afin d'atteindre les objectifs opérationnels, accroître la rentabilité financière de l'usine et optimiser sa trésorerie (notamment par la définition et la mise en oeuvre de plans de productivité)
o Assurer le suivi de l'impact financier et des avancées des plans d'action
o Veiller à ce que les équipes opérationnelles de l'usine soient sensibilisées aux questions financières

¿ Assurer la direction et le développement de l'équipe de gestion du site ( 1 assistante de gestion et 1 apprentie)

¿ Respecte et applique le code Ethique et le code de Management

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Quel est le profil idéal ?

Le candidat idéal devra posséder les qualifications et les compétences suivantes :
§ Ecole de commerce ou d'ingénieur avec diplôme dans la Finance ou Maîtrise en Finances
§ 3 à 10 ans d'expérience professionnelle, en fonction de la taille et de la complexité du site, dont une première expérience dans le contrôle de gestion au niveau d'une usine
§ Bonne connaissance des systèmes informatiques et des flux d'informations industriels
§ Bonnes connaissances en comptabilité
§ Sens de l'entreprise et bonne capacités de travail en équipe
§ Bonnes qualités de communication
§ Anglais courant

Pourquoi les rejoindre ?

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next "

Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France.

 
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