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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
En tant que Directeur d'Agence, vous aurez en charge plusieurs volets, dont voici les différents critères ci-dessous :
* Management opérationnel,
* Aspect technique,
* Aspect commercial,
* Aspect humain,
* Gestion de projet,
* Gestion opérationnelle du projet,
* Gestion commerciale du projet,
* Représentation extérieure,
* Application du système qualité.
Quel est le profil idéal ?
Adaptable et réactif, il peut s'appuyer au quotidien sur un solide sens de l'anticipation, de l'observation et de l'analyse. Il sait se remettre en question pour faire progresser les résultats de son établissement. Le Directeur d'Agence jouit également d'un fort leadership.
Il a le sens des responsabilités et sait déléguer, valoriser, jongler entre autorité et sens de l'écoute. Enfin, le Directeur d'Agence jouit d'excellentes qualités commerciales telles la diplomatie, la persuasion, ainsi qu'une présentation et une expression écrite/orale impeccables.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Notre client est un bureau d'études pluridisciplinaire en plein essor, qui propose un large éventail de services dans l'acte de construire et l'aménagement du territoire. Ils interviennent depuis l'élaboration du schéma directeur, en passant par la conception jusqu'à l'intégration des usages du bâtiment.
Il a une forte présence au niveau national et envisagent un développement au niveau international dans peu de temps.
Année de création
1986
Age moyen
35 ans
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
