Quelles sont les missions ?

Sous la Responsabilité du Responsable maintenance opérationnelle, vous prenez en charge l'animation et le pilotage du secteur maintenance électrique et automatisme. Au-delà de la compétence technique, vous avez également une appétence pour le management des Hommes et des Projets.

Dans le respect des standards (QHSE, égalité, conditions de travail) et valeurs du Groupe ainsi que de la réglementation en vigueur, et sans qu'ils ne soient limitatifs, vos axes principaux d'intervention seront les suivants :

- Pilotage du plan de maintenance électrique et automatisme :
- Gérer le budget, les investissements, les plannings,
- Identifier les axes d'optimisation,
- Négocier les ressources nécessaires,
- Gérer techniquement les achats de contrats avec le service achat,
- Assurer le suivi des contrats relevant de votre secteur.

- Management et pilotage des équipes de maintenance :
- Gérer et animer les équipes en place (tech et AM),
- Maintenir les compétences en place et les développer,
- Réaliser les entretiens (d'évaluation, annuels et de formation),
- Optimiser la GMAO pour soutenir techniquement et méthodologiquement vos équipes et celles de la production,
- Gérer les équipes de sous-traitance sur votre secteur.

- Être référent et piloter techniquement votre secteur :
- Garantir la disponibilité des équipements,
- Gérer les pannes, analyser les récurrences, proposer des améliorations,
- Mettre en place des programmes de maintenance prévisionnelle,
- Piloter les projets d'investissement sur votre secteur.

- Activités annexes :
- Assurer une coordination efficace des activités de maintenance EA avec les autres services du site,
- Participer aux réunions opérationnelles,
- Valider les demandes de mise en stock de pièce de rechange,
- Maintenir les installations et le site en état de fonctionnement, de rangement et de propreté.

Cette fonction comporte par ailleurs la réalisation d'une astreinte rémunérée (1 fois toutes les 6 semaines).


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Quel est le profil idéal ?

Pour cette fonction, nous recherchons un profil ingénieur de formation (Ecole d'ingénieur généraliste ou à spécialisation électricité ou automatisme) ou titulaire d'un diplôme de type Bac +2 à Bac +3 spécialisé en maintenance industrielle/électricité ou automatisme, disposant d'une expérience confirmée de 5 à 10 années dans un environnement industriel, idéalement de process.

Vous êtes une personne organisée, apte à planifier, contrôler, suivre et évaluer vos actions et projets. Votre compétence en électricité et/ou automatisme est complétée par des connaissances pluridisciplinaires (instrumentation, régulation, contrôle commande, ...).

Sur le plan des compétences personnelles, vous êtes un(e) manager(euse) communicant(e), dynamique et impliqué(e) dans votre rôle ; Vous avez à coeur d'animer votre équipe avec entrain, esprit fédérateur mais aussi toute l'exigence que requiert une fonction de maintenance.

Positif(ve), orienté(e) efficacité, amélioration continue et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez prendre des initiatives, gérer les aléas autant que l'activité quotidienne.

Cette fonction nécessite que vous soyez familier avec l'utilisation de l'anglais et de la GMAO (Maximo).

Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez grandir au sein d'un site moderne qui investit constamment pour améliorer son outil de production, merci d'adresser votre dossier de candidature au

CABINET TURKA
Réf IEASP10
30 Ter avenue de la Garenne
54000 NANCY

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Le Cabinet TURKA recrute pour son client, SAICA PAPER France, filiale française du Groupe papetier international SAICA d'origine espagnole, présent dans 10 pays, spécialisé notamment dans la fabrication de papiers et d'emballages cartons issus du recyclage :

1 Ingénieur électricité et automatisme F/H
Poste en CDI basé à Nogent-sur-Seine (10)

Désireux(se) d'intégrer un site industriel innovant, moteur dans son domaine de spécialité et maitrisant son activité, vous cherchez à vous investir dans une fonction opérationnelle et stratégique qui vous permette de participer autant au maintien et à fiabilisation de l'outil de production, qu'au développement des personnes et de l'entreprise (projets, investissements soutenus, montée en puissance de l'activité).

 
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