Quelles sont les missions ?

Toyota Fleet Mobility, dont la première mission fût de lancer KINTO One, solution de leasing et de services à destination des professionnels, recherche son futur Responsable Développement Commercial.
Rattaché au Directeur des Ventes, vous êtes en charge de promouvoir et de soutenir les souscriptions des solutions de location longue durée du produit KINTO One auprès des entreprises ainsi que des services proposés au travers de ces solutions.
Pour ce faire, vos missions sont :

    
* Vous prospectez de futurs clients pour le compte de Toyota Fleet Mobility, soit par approche directe, soit par le biais des concessionnaires dont vous venez en soutien direct dans cette démarche,    
* Vous assurez le suivi commercial des comptes-clé existants, afin de leur apporter le meilleur niveau de service et de maximiser la fidélisation,    
* Vous accompagnez dans leur activité commerciale, les concessionnaires qui vous sont attribués afin d'assurer le meilleur niveau de performance dans la souscription et le renouvellement de contrats KINTO One.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure de type école de commerce, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire.
Vous avez une parfaite connaissance de la LLD et souhaitez développer votre portefeuille.


Conditions et Avantages

N/C

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Michael Page Banque est une équipe de Consultants experts du secteur financier. Nous accompagnons nos clients dans le recrutement de cadres confirmés et intervenons pour l'ensemble des acteurs du secteur : Banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'affaires, banque en ligne, private equity, asset management, sociétés de financements spécialisés, fintechs...
Toyota Fleet Mobility recherche dans le cadre de son développement, un Responsable Développement Commercial.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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