Quelles sont les missions ?

Le Chef de Projet Dématérialisation aura pour missions :

* Effectuer le support de niveau 2 sur l'application et sur les process, depuis la numérisation des dossiers, l'intégration dans le SI jusqu'à l'envoi aux partenaires,
* Participer au cadrage IT des projets ou évolutions,
* Participer aux décisions techniques sur les projets ou évolutions majeures, en lien avec les Architectes Techniques et avec les autres équipes applicatives,
* Rédiger les spécifications fonctionnelles,
* Évaluer les charges de développement avec les équipes concernées,
* Effectuer les recettes techniques et apporter un support à l'équipe réalisant les recettes fonctionnelles,
* Être le garant de la qualité des livrables produits par les Développeurs.

Vous allez avoir la possibilité d'avoir, à terme, une double casquette technique et fonctionnelle grâce à votre capacité à passer facilement d'un sujet à un autre.

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac+3 minimum avec une spécialisation en informatique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire en AMOE ou en AMOA avec un background technique.

Vous avez des solides connaissances des sujets liés à l'intégration de systèmes et du requêtage des bases de données en SQL.

Vous êtes doté d'une bonne capacité d'analyse des problèmes complexes mettant en jeu plusieurs systèmes ; vous êtes capable d'appréhender rapidement un nouvel environnement technique et à devenir autonome dans les actions confiées.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client, une banque leader du conseil en gestion de patrimoine, recherche, dans le cadre d'un remplacement, son nouveau Chef de Projet Dématérialisation. Le poste est basé à Boulogne-Billancourt (92).

L'entreprise est en pleine croissance et ouvre de belles perspectives de carrière.

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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