Quelles sont les missions ?

En tant que Senior manager, tu auras 3 principales missions :
Projets et clients (+/- 40 % du temps)
- Direction des projets en autonomie, responsabilité de leur bonne exécution et montée en compétences des équipes projets que tu encadres.
- Accompagnement dans la durée nos clients dans l'élaboration de leur stratégie et de leurs feuilles de route, dans leurs plans de transformation ou encore dans l'amélioration continue de leurs organisations.
- Dans ce cadre, direction de projets passionnants aux côtés de comités de direction, équipes métiers et RH, en mettant en oeuvre des approches alliant analyse stratégique, HR Analytics, études terrain, design thinking, etc.
- Tu peux notamment travailler sur des missions de prévision des effectifs et des compétences (ce processus se nomme le " Strategic Workforce Planning" ), d'amélioration de la gestion des compétences, de design organisationnel, d'amélioration de l'expérience employé, ou de l'excellence des processus et outils RH.

Développement commercial (+/- 40 % du temps)
- Être Senior Manager chez nous, c'est également collaborer dans une structure en croissance.
- Développement commercial du cabinet sur certains comptes cibles, pour lesquels tu piloteras la stratégie commerciale avec l'appui d'un Account Manager.
- Développer notre expertise et d'assurer sa visibilité auprès de nos cibles marketing en publiant des articles, participant à des tables rondes ou webinars, etc.

Gestion du cabinet (+/- 20 % du temps)
- Participation active à la gestion opérationnelle des activités de conseil : staffing, recrutement, gestion des talents, etc..
- Et au-delà, tu es un des piliers de la structuration interne du cabinet : participation à la définition de la stratégie, à l'amélioration continue des processus et façons de travailler internes, etc.

Pour te donner le maximum de chance de réussite, tu pourras t'appuyer sur :
· Un programme d'onboarding à la fois administratif, culturel et métier avec transmission avec les spécialistes interne de l'expertise Akoya.
· Un des associés sera ton mentor tout au long de ton parcours
· Une équipe d'Account Managers expérimentés t'accompagnera sur l'identification des cibles commerciales.

Lire la suite

Quel est le profil idéal ?

Maintenant, parlons un peu de toi ?
Tu as une expérience significative (+ de 7 ans) dans le conseil et maitrise les compétences suivantes :
- Structuration et direction de projets ou programmes complexes
- Encadrement de consultants
- Gestion de parties prenantes de haut niveau
- Développement commercial
- Si tu as développé une expertise dans un secteur donné, ça peut être un plus

Aujourd'hui, tu souhaites rendre l'entreprise plus humaine en étant à la pointe des réflexions sur le sujet ! Tu souhaites également participer à une aventure entrepreneuriale dans un cabinet à taille humaine. Alors, l'aventure Akoya est faite pour toi !

Infos pratiques :
- Poste à pourvoir dès que possible
- Lieu : Paris 2e et télétravail
- Rémunération entre 87K et 130k bruts/an en fonction de l'expérience
-

Le processus de choix mutuel :
Le premier entretien se fera avec moi, Antoine du Mercato de l'Emploi, en charge d'accompagner Akoya dans ce recrutement.
Entretien découverte et présentation mutuelle avec un partner et un manager d'Akoya. Entretien en anglais.
Cas pratique avec un autre partner : quel est le plan pour pitcher un DRH sur un secteur maitrisé par le candidat (méthodologie, timing, budget).
Dernière étape : échange avec les équipes avec qui tu vas bosser pour s'assurer de votre envie mutuelle de travailler ensemble.

Pourquoi les rejoindre ?

Akoya est un cabinet de conseil en stratégie dont l'action se concentre sur l'humain en entreprise. Nous sommes une équipe de 30 collaborateurs et notre croissance est régulière (de 10 à 30 % par an),
Le cabinet soutient les DRH de grands groupes français et internationaux dans leurs efforts pour transformer les métiers et les organisations, améliorer les expériences employé et renforcer l'excellence RH.
Dans le cadre de notre croissance, nous créons un poste de Senior Manager pour augmenter l'expertise de nos équipes et de contribuer à la croissance d'Akoya Consulting.

 

Année de création

2016

Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

Je dépose mon CV dans la CV-thèque

Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

D'autres offres vous attendent sur Cadremploi
Continuez sur votre lancée ! Découvrez d'autres offres similaires à celle-ci
OU
Continuer ma recherche
Soyez le premier prévenu !

Recevez les offres similaires à cette annonce

En créant votre alerte, vous acceptez les conditions d'utilisation

Alerte active Vous recevrez par email les offres correspondant à la recherche

Gérer mes alertes