Quelles sont les missions ?

Vous travaillez sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier et en relation avec le service contractualisation - contrôle de gestion, et vous encadrez une équipe de 4 personnes.

Plus spécifiquement, vous aurez pour missions de :
-Tenir et produire les comptes de l'association, en conformité avec la réglementation comptable
-Définir et communiquer les règles et procédures comptables
-Superviser les comptabilités des établissements et l'activité de 50 référents comptables
-Piloter la communication et l'analyse des éléments comptables et budgétaires à destination de la Direction, du Conseil d'Administration et des financeurs
-Prendre en charge l'administration de l'outil comptable CEGI et la formation des utilisateurs
-Gérer les sujets liés à la fiscalité
-Assurer la gestion et le suivi des flux de trésorerie, et la relation avec les banques au quotidien
-Superviser la facturation et le suivi des créances clients
-Etre partie prenante de projets structurants et de la mise en place de procédures pérennes
-Construire une organisation optimale dans le lien avec les établissements

-Ce descriptif reprend les principales missions du projet-

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Quel est le profil idéal ?

De formation comptable supérieure de type DCG/DSCG/DEC ou Master CCA, vous possédez au moins 8 années d'expérience dans une fonction de Responsable Comptable, idéalement dans le secteur sanitaire ou médico-social, ou dans un secteur connexe. Un parcours en cabinet d'expertise comptable serait un plus.

Vous possédez une bonne connaissance des logiciels comptables et des outils bureautiques. Vous savez travailler en mode projet et en transverse.
Doté(e) d'un très bon relationnel et d'un fort leadership, vous maîtrisez les techniques de management : savoir faire monter en compétences, savoir définir des objectifs individuels et collectifs, valoriser et recadrer.

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à communiquer, vos qualités humaines et votre sens de l'écoute. Pédagogue et force de proposition, votre rigueur, votre sens du détail et votre capacité à gérer les priorités et à respecter des délais seront des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne depuis bientôt 100 ans (CA 150 M¤, 2800 salariés). Il rassemble autour de son siège historique lyonnais 2800 salariés, répartis dans 75 établissements et services présents sur 5 régions. Ces infrastructures accueillent et prennent soin de plus de 7300 personnes par an, parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, à tous les âges de la vie.
En pleine croissance, il accueille chaque année de nouveaux établissements. Son objectif est aujourd'hui d'accompagner le développement de ses activités et d'optimiser son organisation en recrutant son Responsable Comptable et Financier (H/F).

 
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