Responsable entretien et maintenance H/F Populaire
PARIS HABITAT
Habitation - Gestion locative
Champigny-sur-Marne
CDI

Offre d'emploi
Responsable entretien et maintenance H/F Populaire
PARIS HABITAT

54 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Au sein de la Direction Territoriale, le/la Responsable Entretien et Maintenance assurera, au sein du pôle habitat, le suivi de la politique d'entretien à l'échelle de la DT en appuyant les équipes de proximité, le suivi de l'entretien et de l'exploitation des équipements du patrimoine de la DT. A ce titre, il/elle est garant(e) de l'application des procédures de sécurité et de la gestion technique sur le patrimoine.

Les missions principales :
· Encadre une équipe constituée des Chargés d'entretien et maintenance dédiés aux thématiques ascenseurs et chauffage ainsi que des Gestionnaires sinistres.

· Anime fonctionnellement le réseau des Gérants dans le cadre de la mise en oeuvre des politiques d'entretien, de maintenance courante et de sécurité du patrimoine.

· Pilote le traitement des sinistres et le recouvrement financier des dépenses y afférents.

· Diffuse et animera les politiques de prévention hygiène et sécurité et de sécurités techniques et alerte sa hiérarchie sur les risques identifiés en matière de sécurité. A ce titre, il/elle est mandataire suppléant(e) IGH et participe au suivi d'exploitation transitoire de sites particuliers (galerie commerciale, parking en attente de prise à bail).

· Propose une programmation de travaux de remplacement des équipements.

· Évalue en lien avec ses équipes (Ascenseurs & Chauffage) les Gérants et les chargés d'opérations, les prestations réalisées par les entreprises d'entretien courant et de GE/GR et pilote l'application des pénalités sur les marchés d'entretien.

· Recense les besoins d'évolution des marchés en liaison avec le service Expertise/Exploitation/Equipement du siège et veille à leur bonne prise en compte par les équipes de Proximité. Il/elle organise le recensement des équipements et services lors des renouvellements des marchés et d'établissement des avenants.

· Met en place et suit les tableaux de bords de son activité (Ascenseur, Chauffage, Sinistres et suivi et évaluation des prestataires).

Lire la suite

Quel est le profil idéal ?

Bac + 4 à 5 des métiers du bâtiment ou niveau acquis par expérience

et/ou 5 à 8 ans d'expérience souhaitée dans une fonction similaire


- Manager une équipe : animer, écouter, convaincre, arbitrer, motiver et suivre.

- Maîtriser les techniques et les problématiques relevant de son domaine d'activité

- Communiquer et dialoguer pour collecter et transmettre les données propres à son domaine d'activité.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

54 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Paris Habitat, acteur majeur du logement social à Paris (123 000 logements à Paris et en petite couronne / 2900 collaborateurs), recrute et accompagne des professionnels du logement social dans les métiers de la proximité, des fonctions supports, de la maîtrise d'ouvrage mais aussi du social. Coordination d'équipes, relation avec les locataires, gestion de patrimoine, optimisation de la qualité de service, maintenance des équipements...autant de savoir-faire indispensables pour construire une relation de confiance avec les locataires et contribuer au "mieux vivre ensemble"¿.

Nos métiers:

- proximité : Chargé de gestion locative, Chargé d'unité de gestion/ Gérants, Référent technique d'agence, Gardiens
- fonctions supports : Finance, Ressources Humaines, Informatique, Logistique...
- maîtrise d'ouvrage : Chargé d'opération, Chef de projets...
- social : Conseiller social, Chargé de relogement...

 

Postuler à cette offre

Postuler sur le site du recruteur
Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

Je dépose mon CV dans la CV-thèque

Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

Soyez le premier prévenu !

Recevez les offres similaires à cette annonce

En créant votre alerte, vous acceptez les conditions d'utilisation

Alerte active Vous recevrez par email les offres correspondant à la recherche

Gérer mes alertes