Quelles sont les missions ?

Sous la responsabilité de la RRH et au sein de l'équipe des ressources humaines, vous êtes le référent et le garant de la paie des salariés dugroupe sur le territoire français.
Vous êtes chargé des différentes procédures techniques et administratives relatives à la gestion du personnel : préparation de la paie, bulletins de salaires, déclarations sociales.
Horaires : forfait cadre mais heures de présence entre 9H et 18H
Pour information, le poste ne comporte pas de management

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Quel est le profil idéal ?

Expérience : 5 ans minimum comme gestionnaire de paie/responsable paie
Savoir-être / Savoir-faire :

Maîtrise de Décidium (ADP) obligatoire
Excel (fonctions de base et intermédiaires)
Qualité de confidentialité, avenant, esprit d'équipe, bon relationnel,autonomie, pro-activité

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Opensourcing recherche pour l'un de ses clients, expert de l'immobilier, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité un :

Référent paie (H/F)

Poste à pourvoir ASAP sur Lieusaint (77) dans le cadre d'un CDD jusqu'à fin Janvier 2022

 

Année de création

2008

Age moyen

35 ans

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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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