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Offre d'emploi
Chargé de recrutement expérimenté H/F Offre expirée
MBDA

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité de la Responsable du Service Recrutement, vous rejoignez l'équipe Recrutement du Plessis-Robinson (20 personnes) en charge des activités de recrutement, pré-recrutement, relations écoles et marque employeur.
Votre rôle est d'accompagner le recrutement d'Ingénieurs et Cadres pour nos sites français (Le Plessis-Robinson, Bourges).
En relation directe avec les managers opérationnels, vous menez en toute autonomie vos recrutements en CDI et CDD, de l'expression du besoin auprès des managers jusqu'à l'embauche du candidat :
- Définition et analyse du besoin avec les managers, compréhension des métiers
- Rédaction et diffusion des annonces
- Recherche de candidats sur les différents jobboards et les réseaux sociaux (sourcing)
- Tri et pré-sélection des CV
- Conduite d'entretiens structurés
- Rédaction des comptes rendus
- Élaboration de la proposition d'embauche et du contrat de travail en lien avec le RRH
- Établissement d'un reporting d'activité lié à votre périmètre
- Élaboration / application d'une stratégie de recrutement propre à votre périmètre
- Participation à la vie du service et aux actions relations écoles, marque employeur et pré-recrutement
- Participation à des sujets transverses (évolution des outils, projets rh,...)

Selon les besoins de l'équipe, vous pourrez être amené(e) à gérer un périmètre de fonctions techniques ou supports. Vous serez en lien direct avec les managers et les RRH du périmètre.

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac+5 (universitaire ou école de commerce), vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum acquise en entreprise ou en cabinet dans le domaine du recrutement et de préférence dans un domaine similaire (industrie).
Vous êtes formé(e)s à la restitution de questionnaire de personnalité (type Papi, Sosi, Wave, PerformanSe,...) et à la méthode dite d'entretien structuré (par exemple méthode STAR, ...).
Compte tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais est nécessaire.

Pourquoi les rejoindre ?

MBDA, au coeur de notre défense...
Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d'armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 10 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l'innovation et à l'excellence technique !
MBDA s'engage à vos côtés : parcours d'intégration, plan de formation personnalisé, accompagnement de votre évolution de carrière...

 
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