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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable des Plannings (H/F).
Vous intervenez au sein du service RH et êtes rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines
Le ou la Responsable des Plannings expert en GTA (Gestion des temps des activités) sera en charge de tous les aspects de la planification du personnel.
Les missions principales :
·Mise en place du système de GTA (participation aux réunions de travail en anglais, compléter les datas, tester le système, apporter les demandes de modification à l'implémenteur, former les super utilisateurs, les managers et les salariés, etc.).
·Etre responsable de la bonne mise en oeuvre de l'outil de dotation en personnel dans le parc.
·Être garant de la bonne utilisation de l'outil par tous les départements conformément aux procédures établies.
·Être responsable de toutes les données du personnel dans le système de planification, y compris l'intégrité, la configuration et la maintenance des données : doit assurer l'exactitude des données reflétées dans l'outil pour assurer un processus de paie correct, en établissant les contrôles nécessaires pour assurer la fiabilité des données.
·Être garant de l'identification et de la mise en oeuvre des opportunités potentielles de réduction des heures de travail programmées et d'améliorer la productivité / efficacité, ainsi que d'assurer le bon niveau de dotation pour chaque jour et département.
·Analyser les heures et les coûts utilisés par chaque département pour améliorer l'efficacité des organisations des services.
·Effectuer un reporting régulier de son périmètre d'intervention à la DRH et à la direction de la maison mère.
·Respecter les échéances établies et alerter son responsable en cas d'anomalie constatée.
·Le cas échéant, accueillir et conseiller les salariés et les chefs de service pour toutes les questions entrant dans le cadre des missions confiées.
Quel est le profil idéal ?
Les indispensables
·Formation supérieure de type Bac+4 à Bac+5 en Ressources Humaines ou école de commerce spécialisée RH.
·Expérience significative sur des systèmes de GTA et éventuellement en SIRH.
·Expérience préalable d'un contexte à forte saisonnalité
·Excellente connaissance du système de GTA (Quinyx en particulier).
·Anglais professionnel courant (écrit et oral).
·Capacité d'analyse, esprit de synthèse, rigueur.
·Capacité à hiérarchiser les demandes, à gérer les priorités.
·Sens développé de l'organisation et bonne gestion des urgences et des imprévus.
·Autonomie, discrétion et confidentialité.
·Parfaite maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel et Powerpoint).
·Habitude et goût du travail en équipe avec des interlocuteurs internes et externes de statuts divers.
·Écoute, ouverture aux autres et sens de la diplomatie.
Pourquoi les rejoindre ?
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next "
Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France.
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