Quelles sont les missions ?

Rattaché au Directeur de site et au Directeur des Ressources Humaines France, vous êtes en charge de l'ensemble des problématiques RH pour un site de 130 salariés, avec l'appui d'un Chargé de RH.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

    
* Conseils aux Managers opérationnels ;    
* Pilotage des relations sociales en lien avec le Directeur de Site ;    
* Gestion des dossiers disciplinaires ;    
* Participation à certains recrutements et contacts avec les prestataires ;    
* Construction et déploiement du plan de formation.

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Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un diplôme de type master RH minimum, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience à un poste généraliste en environnement industriel (idéalement dans l'industrie automobile), incluant la gestion des relations sociales.
Autonomie, pro-activité, tempérament diplomate et capacité à intervenir en support du management opérationnel sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste orienté terrain.


Conditions et Avantages

N/C

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Page Personnel RH est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'Agents de Maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts dans les métiers des ressources humaines, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de Consultants spécialisés.
Notre client, Groupe industriel de 1er plan, recrute un Responsable RH dans le cadre d'un CDI.

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Année de création

1994

Age moyen

30 ans

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