Quelles sont les missions ?

Rattaché à la DGA en charge des services à la population, vous accompagnez les élus et la direction générale dans la définition des axes stratégiques de la politique sociale de la collectivité en vous basant sur l'analyse des besoins sociaux du territoire.

Vous pilotez la mise en oeuvre de ces politiques sociales en coordonnant l'activité des services du CCAS, en animant les partenariats avec les acteurs institutionnels et associatifs, et vous représentez la collectivité et le CCAS dans les différentes instances liées à l'action sociale et aux solidarités. À ce titre, vous êtes également en charge de l'animation de la politique en faveur des séniors et contribuez à la mise en oeuvre de la politique santé.

Vous évaluez les actions menées et leur efficacité au service des habitants et vous proposez des actions ou des modalités de gestion permettant de mieux répondre aux attentes.

Garant du bon fonctionnement de l'établissement, vous préparez et participez aux séances du conseil d'administration du CCAS et aux commissions permanentes. Vous élaborez et suivez le budget et veillez au bon fonctionnement global de l'établissement et à l'accompagnement et au développement des compétences des équipes.

Vous participez aux projets transversaux de la collectivité notamment en ce qui concerne les démarches qualités et la mise en œuvre des politiques RH développées.

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Quel est le profil idéal ?

Issu d'une formation supérieure et justifiant d'une très bonne connaissance des politiques sociales communales, vous avez une bonne maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales et vous souhaitez vous investir dans la mise en oeuvre de politiques publiques et dans l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire et opérationnelle.

Rigoureux, pédagogue, dynamique, vous êtes sensible aux démarches d'innovation et souhaitez vous investir sur un territoire dynamique et au sein d'une administration structurée et efficace.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Palaiseau, 38 000 habitants, idéalement desservie par les transports (RER B), est ancrée au coeur du Grand Paris avec la présence sur son territoire d'un Pôle d'excellence comptant des grandes écoles au rayonnement international. Cette ville jeune, attractive et originale qui concilie développement économique et qualité de vie, porte de nombreuses politiques de solidarités et son administration est animée par une exigence forte.

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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