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Offre d'emploi
Responsable Flotte Automobile H/F Offre expirée
CAB À TALENTS

CAB À TALENTS
CDI
Télétravail

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Entreprise

Notre client, acteur incontournable dans son secteur, recherche dans le cadre de son développement un Responsable Flotte Automobile.

Venez rejoindre une structure humaine.

Le poste est situé à Villeurbanne (69)

Poste

Rattaché au Responsable achats indirects vous aurez pour mission principale d'assurer le management et le bon fonctionnement du service de gestion de la flotte automobile constituée de 1700 véhicules.

Pour ce faire, vous serez en charge de :

- Assurer le management d'une équipe de 4 personnes dédiées à la gestion de la flotte auto et veiller à la qualité de service apportée aux différents clients internes.
- Piloter les différents fournisseurs de la flotte auto. (Loueurs, distributeurs, réparation, pneumatique...)
- Suivre et veiller à la bonne application des contrats avec ces mêmes fournisseurs
- Assurer avec l'aide de votre équipe : la bonne application de la politique auto, la gestion de la relation opérationnelles avec les principaux fournisseurs, le suivi des commandes, livraison et restitution et des éventuels litiges, la mise à disposition des différents documents et cartes nécessaire à chaque conducteur (assurance, carte essence, carte péage...), la prise en charge de toutes les demandes émanant des collaborateurs et le contrôle de la facturation,
- Participer aux négociations et échanges avec les fournisseurs.
- Participer à l'élaboration des catalogues et des budgets
- Mettre en place les tableaux de bord nécessaires au suivi de l'activité du service.
- Participer à l'amélioration / simplification des process
- Proposer des améliorations aux outils existants
- Être force de proposition sur l'optimisation de l'ensemble de l'activité

Rémunération: 40/43 KEUR (fixe) + variable

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience en management et à un poste similaire.

Votre gout pour les chiffres et leur maniement ainsi que la connaissance de l'outil de gestion SIP2 seront un plus.

Vous être rigoureux, enthousiaste et empathique. Votre esprit d'équipe et votre autonomie vous permettront de réussir à ce poste.

Pourquoi les rejoindre ?

Cabinet de recrutement à taille humaine.
Nous intervenons sur toute la France dans les domaines tels que: Finance, Conseil, Marketing & Commercial, Ressources Humaines et Banque & Services Financiers pour des postes en CDD et CDI.
Qualité et Réactivité sont les mots qui caractérisent l'ambition du cabinet au quotidien.

 
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