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Les candidats ayant postulé à cette offre ont également postulé à :
Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
- Travailler en étroite collaboration avec les Managers et l'équipe RH pour comprendre les enjeux en recrutement à court et long termes.
- Développer la marque employeur, en interne comme en externe.
- Prendre en charge les recrutements de A à Z (sourcing, qualifications et entretiens candidats).
- Se construire un vivier de talents.
- Participer à la construction de la stratégie de recrutement, par exemple en partageant les feedbacks du terrain.
- Rester en veille du marché et donner des recommandations en conséquence.
- Participer à des salons/forums emplois.
- Participer à la définition du budget annuel en collaboration avec le Talent Acquisition Manager.
Quel est le profil idéal ?
Diplômé(e) d'un Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire ou en cabinet de recrutement.
Vous êtes à l'aise sur les réseaux sociaux professionnels et les jobboards.
Vous êtes très motivé(e), orienté(e) business, et organisé(e).
Vous avez une bonne capacité d'influence et l'habitude de travailler dans un environnement matriciel (idéalement dans le secteur industriel).
Anglais courant exigé.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
William Sinclair Executive Search, recrute pour l'un de ses clients, entreprise internationale dans le secteur industriel, un(e) Senior Talent Acquisition Specialist H/F.
Poste basé à Trappes (78) ou Asnières (92).
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