Quelles sont les missions ?

UN CHARGÉ DE RESSOURCES HUMAINES (H/F)
Poste basé à Paris

Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vos missions principales seront :
- Réalisation de la veille juridique et sociale
- Suivi et participation à la préparation des réunions avec les IRP (CSE, DS, accords collectifs, élections professionnelles...) ;
- Suivi et mise en place du reporting social (mise à jour de tableaux de bord, bilan social, égalité H/F, requêtes ponctuelles...) ;
- Mise en place et rédaction des contrats de travail ;
- Participation et suivi de l'ensemble des projets RH (nouveau SIRH, Santé Sécurité au Travail, GPEC, formation...) ;
- Uniformisation des outils RH ;
- Gestion administrative du Service et des dossiers RH du Siège Social ;
- Participation à la rédaction et à la diffusion de procédures ;
- Participation au suivi et à l'assistance de la gestion de la paie.

Vous serez amené à être l'interlocuteur privilégié des directeurs et des gestionnaires de paie des Stations Thermales, sur toutes les questions RH et le droit du travail.

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Quel est le profil idéal ?

D'un niveau BAC+4/5 avec de solides connaissances en droit du travail, vous possédez une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste généraliste en ressources humaines et vous êtes à l'aise sur la partie veille juridique et animation des rencontres avec les IRP.

Doté d'un véritable sens du relationnel, vous aimez être le référent sur votre poste et entretenir le dialogue avec tous vos interlocuteurs. Rigueur, polyvalence, réactivité, enthousiasme et empathie sont vos atouts principaux pour accompagner et conseiller efficacement tous les directeurs des différentes stations thermales.

Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une société renommée dans son secteur d'activité. Nous vous offrons des conditions de travail motivantes : salaire fixe attractif sur une base de 37,5h + 12 RTT + autres avantages.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client, leader français dans le secteur du thermalisme depuis 1947, est présent sur l'ensemble du territoire national et opère 20 établissements de cures thermales médicalisées et 32 structures d'hébergement. Le siège social, situé en plein coeur de Paris, recherche un chargé de Ressources Humaines H/F pour consolider son équipe RH.

 
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