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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Envie de gérer une gamme de produits marketing en digital ?
Venez passer le casting et devenez la tête d'affiche de nos offres Digitales dans une solide filiale de La Poste de 8000 salariés !!
Voici un aperçu de ce que nous proposons à nos clients : Communication digitale : campagnes et solutions de communication digitale (mediapost.fr)
Au sein de la Direction Générale Adjointe marketing et expérience client (19 collaborateurs), et rattaché à la Directrice marketing, votre mission n'est pas sur du marketing opérationnel, mais bien sur du MARKETING PRODUIT !
Vous serez en charge de travailler sur nos offres liées au digital comme le SEO, SEA, publicités sur les réseaux (offres : EasyPerf, Ma Visibilité Web, Media Retail...) et de créer les offres de demain à destinations de nos clients dans une démarche de user centric.
Vous définissez la stratégie de votre gamme avec le développement et l'évolution d'offres, gestion des partenariats et pilotage de la gamme à la performance.
Vous intervenez sur l'ensemble du cycle marketing, de la veille marchée, de la création de l'offre, en passant par la construction des supports et jusqu'à la commercialisation.
Vous êtes appuyé par un Product Owner pour la mise en place des offres côté SI.
Vous intégrerez une équipe marketing en pleine évolution avec de beaux projets de création de nouvelles offres en 2023 !
Quelques soft skills nécessaires ?
Innovation
Compréhension des problématiques de flux d'informations
Compréhension digitale de nos partenaires pour créer de nouveaux partenariats
Curiosité
Esprit d'équipe
A vous de jouer !
Quel est le profil idéal ?
De formation supérieure en marketing (type DESS, Master, Ecole de Commerce) avec une spécialisation en marketing digital, vous possédez une expérience professionnelle de minimum 2 ans, en tant que chef de produit sur des offres digitales, idéalement dans le domaine de la communication ou du marketing direct.
Vous faites preuve d'une réelle aptitude à travailler en équipe et en transversal. Vos capacités d'analyse et de synthèse, votre créativité, votre sensibilité commerciale, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles seront de vrais atouts pour réussir.
Pourquoi les rejoindre ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Expert de la communication locale, MEDIAPOST, filiale du groupe La Poste, accompagne les annonceurs pour instaurer un lien de proximité avec les consommateurs. Nous conseillons les annonceurs à chaque étape de leur stratégie de communication sur leur territoire : notoriété, connaissance client, relation client personnalisée...
Et parce que nous sommes convaincus qu'il est possible de conjuguer performance et responsabilité, nous oeuvrons pour proposer des offres dont l'impact environnemental est maitrisé et dont l'impact sociétal est vertueux.
Rejoindre MEDIAPOST c'est intégrer une entreprise engagée, handi-accueillante et inclusive (100/100 à l'index de l'égalité professionnelle, taux d'emploi de personnes en situation de handicap >6%, norme ISO 26000 niveau exemplaire sur notre politique RSE, norme ISO 27001 sur notre expertise Data, certification AFNOR au respect du Stop Pub...)
Chiffres clés 2021 : 376 M? de chiffre d'affaires, 30 000 clients, 8000 collaborateurs
Chiffre d'affaires
376 M€
Année de création
1987
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
