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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, et évaluation d'expertes, cadres et dirigeantes, recherche pour son client un Développeur Logiciels C# Angular H/F.
Notre client est un acteur national spécialisé dans la conception de logiciels destinés aux sociétés publiques et privées de l'eau. Il s'agit d'un poste en CDI basé à Marseille (13)
Directement rattaché aux équipes techniques et à un responsable en développement, les missions principales du candidat permettront de contribuer à la conception et à la structuration des logiciels à destination des partenaires de la société. Il sera également question d'être en relation avec les clients ou opérations dédiées, ou les pôles de gestion de projets.
Les missions principales seront les suivantes :
Pilotage opérationnel des équipes en charge de l'intégration technique et de la maintenance corrective
Conception et application de procédures techniques d'installation et déploiement.
Installation et déploiement de solutions informatiques.
Prise en charge des tickets de maintenance pour analyse et correction.
Relation client et positionnement de conseiller auprès des partenaires.
Relations internes transverses
Environnement technique :
Azure DevOps, Git, IIS
Environnement à prédominance Windows, un peu Unix et Linux
Powershell (scripting)
Bases de données relationnelles (Oracle, SQL, PL SQL)
Langage C#
Rémunération selon profil et expérience multiples avantages (CSE, primes, etc...). Télétravail partiel possible.
Quel est le profil idéal ?
Issu d'une formation en informatique, le candidat doit avoir une expérience significative (environ 5 à 10 ans) en Intégration technique et maintenance corrective. Les compétences principales à maîtriser sont celles relatives à la technique (90% opérationnel, 10% management). Des connaissances en management d'équipe ou des ambitions fortes en ce sens sont un vrai plus. Le candidat devra être polyvalent et autonome sur les questions de développement et d'identification des opportunités technologiques.
Le candidat devra être en mesure d'être opérationnel et de prendre des décisions d'ordre technique après intégration. Il devra être intégré à l'équipe, et bon communicant. Une appétence en management est indispensable.
Il sera également attendu une certaine force de proposition doublée d'une capacité à l'innovation.
Pourquoi les rejoindre ?
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et
dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next "
Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos
attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière
vers la prochaine étape.
Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et
opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de
dirigeant qui vous correspond dans toute la France.
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