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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Depuis 2016, nous apportons notre regard expert à nos clients et candidats et leur offrons une approche ultra personnalisée. Cette humble démarche de proximité contribue à fidéliser l'ensemble de nos partenaires et ils nous le rendent bien.
Basé à Paris, au coeur du quartier Saint Lazare, notre cabinet de recrutement compte 45 collaborateurs répartis sur 4 branches d'activités (Approche directe, Travail temporaire, Contracting et Conseil).
- Nos managers ont dans leur ADN la volonté de vous mettre à l'aise, ils savent reconnaître votre contribution et veillent à développer votre unicité.
Nous rejoindre, c'est avant tout :
- Apprécier une gouvernance inclusive, transparente et éthique
- Evoluer dans un environnement de travail stimulant
- Bénéficier d'un véritable équilibre vie pro/perso (2 jours de télétravail par semaine, locaux chaleureux, évènements conviviaux...)
- Rallier une équipe tournée vers l'entraide et le collectif
Nous sommes actuellement à la recherche d'un Consultant en recrutement F/H en CDI dans le cadre d'une création de poste :
Votre rôle sera d'accompagner vos clients dans la gestion de leurs recherches de talents avec un focus sur l'approche directe de candidats.
Après quelques semaines de formation, vous serez autonome dans la gestion de vos dossiers et vos missions seront les suivantes :
Veille économique dans votre environnement de spécialisation
- Recueillir des informations (communiqués de presse, articles) relatives à l'activité de vos clients
- Réaliser une veille active de votre marché candidat
Recueil des besoins du client
- Rencontrer le client pour prendre connaissance de ses besoins en recrutement.
- Rédiger la définition de fonction à partir du profil ciblé
- Donner son sentiment sur la faisabilité de la mission en fonction du marché de l'emploi et sur l'adéquation de la rémunération proposée.
Mettre en place la recherche
- Identifier les supports de sourcing les plus adaptés à la cible.
- Diffuser l'offre sur l'ensemble des supports disponibles : site internet, réseaux sociaux, jobboards généralistes ou spécialisés, presse...
- Rechercher les profils dans les CVthèques à votre disposition?
Sélectionner les candidatures reçues
- Contacter les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences techniques, prétentions salariales
Quel est le profil idéal ?
Vous avez le profil idéal si...
Vous avez acquis une solide expérience d'au moins 3 ans en tant que Consultant (e) en recrutement en cabinet de conseil ou ESN. ?
Votre sens du détail, votre curiosité et votre débrouillardise n'ont aucune limite
- Votre capacité d'analyse et de synthèse contribuent à optimiser le temps de tous
- Vous nouez facilement des contacts, et votre réactivité sont vos meilleurs atouts pour mener vos troupes à bon port
- Enfin, votre diplomatie, votre rigueur et votre esprit d'équipe vous permettront de vous intégrer comme si vous aviez toujours été parmi nous :)
Vous serez gagnant(e) en nous rejoignant car...
- Notre équipe vous réservera le meilleur accueil pour vous faire grandir dans un environnement sain.
- Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé dès votre arrivée. Une fois formé.e, nous veillerons à votre constante évolution.
- Vous trouverez un équilibre vie pro-vie perso facilement grâce au télétravail (2 jours par semaine) !
L'indispensable, vraiment indispensable !
- Vous êtes mobile sur Nantes
- CDI
- Commissionnement sur chaque placement réalisé
- Télétravail 2 jours par semaine
- Tablette portable légère et performante + mobile professionnel
- Tickets restaurant 10EUR/jour (60% à la charge de l'employeur)
- Mutuelle Alan (40% salarié, pris en charge à 60% par l'employeur)
- Pass Navigo pris en charge à 100%
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Aptic Solutions est un cabinet de recrutement temporaire et permanent, dédié aux cadres et aux non cadres. Nous vous proposons une gamme complète de solutions - CDI, CDD, intérim - pour répondre avec la plus grande réactivité à vos besoins. Nous accompagnons les candidats dans leur choix de carrière et leur donnons accès aux meilleures opportunités.
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
