Quelles sont les missions ?

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client spécialisé dans les solutions de haute technologie en supervision de systèmes critiques, un(e) Chargé d'intégration électronique H/F dans le cadre d'un contrat en intérim de 6 mois renouvelable.

Poste basé à Toulouse.

Pour renforcer les services Intégration et Industrialisation, nous recherchons un Chargé d'intégration électronique H/F.

La mission consiste à participer à l'intégration de bancs de test jusqu'à la livraison finale au client et à piloter la mise en application des évolutions/modifications des systèmes.

Vos missions :

· Est garant de la configuration d'un banc, c'est à dire qu'il soit physiquement livré conforme à sa définition. Dans cette optique il est responsable :

- De la rédaction des cahiers de recette des bancs
- De la rédaction et la tenue à jour des fiches suiveuses des bancs, des cahiers de sérialisation.
- De la duplication des logiciels (copie de médias informatiques)
- De la vérification et de l'archivage des documents générés lors de l'intégration du banc
- Du contrôle de conformité du produit par délégation Qualité

· Assure le pilotage de retrofit d'équipement :

- Lorsqu'un équipement doit évoluer d'indice, le Technicien Méthode & Intégration doit analyser les modifications à apporter, définir le kit matériel à approvisionner, rédiger les gammes de modification et les intégrer à la définition en les saisissant dans l'ERP.

- A l'issue, il doit obtenir des devis de notre Laboratoire interne, ou de sous-traitants externes pour pouvoir faire réaliser les évolutions.

- Enfin, il doit orchestrer le retrofit en synchronisant les différents acteurs (Agent support, Labo, Sous-traitant de câblage, approvisionneur/ordonnanceur) afin d'obtenir l'équipement modifié et pouvoir le réintégrer dans le banc dans les meilleurs délais.

- Il est responsable du suivi du rétrofit du parc d'équipements identifié.

· Apporte un soutien technique aux intégrateurs et participe à l'amélioration du produit

- Le Technicien Méthode & Intégration analyse un dossier de définition et identifie les informations potentiellement manquantes et est capable de les définir.

- Il analyse les problématiques d'intégration et propose des modifications de méthode et de définition qu'il porte jusqu'au Responsable Technique.

- Il élabore les gammes de montage et Fiches Techniques
- Son expérience en gestion industrielle et son engagement personnel lui permettent de prendre le leadership sur les dossiers qui lui sont confiés et de remonter les points d'amélioration au Bureau d'Etudes.


· Prend en charge la préparation des rétrofits de bancs clients :

- Il analyse les données d'entrée et identification la liste des logiciels à dupliquer.
- Il réalise la duplication des médias nécessaires et assure le suivi de ces duplications
- Il identifie le matériel nécessaire pour mener à bien ce rétrofit et le prépare (anticipation des mises à jour de ressources, réalisation des étiquettes...)

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac+2/3 en Electronique, fort(e) d'une expérience significative (> 3 ans) dans le domaine de la fabrication de bancs de test, de matériel électronique et électrique, vous avez :

- Une expérience industrielle significative en Méthodes et/ou Intégration
- De l'autonomie, le respect des processus (reporting et méthodologie), et de la rigueur,
- Le goût pour le travail en équipe et le sens des priorités.

L'anglais au niveau avancé C1 est souhaitable.

Vous avez acquis des connaissances en gestion industrielle de fabrication de produit Electrique/Electronique/Mécanique.
Vous avez des compétences en Industrialisation et Méthode
Vous êtes capables d'assembler un produit avec un regard critique
Vous avez des capacités rédactionnelles
Vous avez une bonne pratique d'outils informatiques de type ERP (idéalement SAGE X3).

Pourquoi les rejoindre ?

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next "Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France.

 
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