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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
En tant que Gestionnaire de Formation, vous serez rattaché à l'équipe RH et vos missions seront les suivantes :
* Recueillir les demandes et besoins en formation des collaborateurs,
* Élaborer un projet pédagogique cohérent avec le recensement des besoins et suivre le budget,
* Assurer la mise en oeuvre du plan de formation,
* Suivre l'application du plan et des projets formation dans le respect des accords et des obligations légales,
* Contacter les centres de formation et gérer l'administratif,
* Encadrer un alternant en Ressources Humaines (formation).
Quel est le profil idéal ?
* Bac +3 minimum en ressources humaines,
* Au moins 4 ans d'expérience à un poste en formation,
* Bonne maîtrise d'Excel obligatoire,
* Connaissance en sécurité et sûreté serait un plus,
* Autonome et force de proposition,
* Organisé et méthodique.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Notre client, société industrielle reconnue dans son secteur, est à la recherche de son futur Gestionnaire de Formation. Le poste est à pourvoir immédiatement en intérim pour une durée de 18 mois.
Lire la suiteAnnée de création
1994
Age moyen
30 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
