Quelles sont les missions ?

Vos missions :
Supervision des fonctions administratives, comptables, fiscales et sociales :

    
* Comptabilité,    
* Supervision et encadrement des tâches comptables,    
* Établissement des comptes annuels (liasse fiscale, comptes annuels...),    
* Social, gestion du personnel,    
* Suivi et validation des paies établies par un prestataire extérieur ainsi que l'ensemble des charges,    
* Établissement de l'ensemble des déclarations fiscales de l'entreprise,    
* Veille sur l'ensemble des évolutions dans le domaine de la fiscalité,    
* Organisation administrative et juridique,    
* Définition, mise en place et contrôle des procédures de l'entreprise.
Reporting et contrôle de gestion :

    
* Établissement du reporting budgétaire interne,    
* Mission d'assurer les prévisions et le suivi de trésorerie,    
* Mise en place des tableaux de bord vis-à-vis des actionnaires.
Missions transverses :

    
* Gestion des assurances,    
* Gestion des cautions-garanties et mise en place des financements,    
* Relations avec les administrations, banques, commissaires aux comptes,    
* Prise en charge des systèmes d'information en relation avec les prestataires informatiques.

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes issu d'une formation supérieure de type école de commerce ou universitaire avec une spécialisation en finance/contrôle de gestion.
Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur de la construction.


Conditions et Avantages

Salaire fixe + véhicule de fonction.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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