Quelles sont les missions ?

Rattaché à la Direction Commerciale et dans le cadre d'une création de poste, vous aurez en charge le management d'une équipe commerciale à taille humaine. Cette équipe a en charge le développement et le suivi des entreprises clientes de plus de 500 salariés, principalement par l'animation du réseau de prescripteurs et de partenaires (courtiers, actuaires-conseils et porteurs de risques...).

A ce titre, vos deux grandes missions sont le pilotage de l'équipe et le suivi d'un portefeuille commercial :

1° MANAGEMENT :

* Epauler votre équipe pour permettre le succès des actions commerciales et le traitement des demandes des clients ;
* Recruter et développer les compétences de votre équipe ;
* Contribuer à la construction de la stratégie commerciale et à la déclinaison du plan d'actions commerciales sur votre périmètre ;
* Etre le garant de l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs de votre équipe ;
* Assurer le suivi du plan d'actions commerciales et le reporting...

2° SUIVI D'UN PORTEFEUILLE COMMERCIAL :

* Optimiser, fidéliser et saturer le portefeuille clients existant, dans le respect des objectifs de rentabilité fixés ;
* Promouvoir et défendre les offres en santé et prévoyance auprès des partenaires et des nouveaux clients ;
* Gérer les appels d'offres et défendre l'offre de services lors des oraux ;
* Traiter les demandes courantes et participer à des projets transverses...Cette liste est non exhaustive...

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure idéalement acquise dans le domaine de la relation clients ou du commercial, vous disposez d'une solide expérience commerciale dans le secteur des services en BTOB, complétée par une première expérience réussie en management.

Dynamique, autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez instaurer une relation de confiance durable avec vos clients, partenaires et collaborateurs. Clairement orienté(e) business, vous êtes force de proposition, savez négocier et convaincre.

Au-delà de vos compétences commerciales, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales. Vous savez motiver votre équipe et la faire progresser.

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Un Manager Commercial H/F dans le cadre d'un CDI.

 
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