Quelles sont les missions ?

A la recherche de votre stage de fin d'études ?
Vous souhaitez développer vos compétences dans un Groupe en plein développement ?
 
Venez contribuer au développement de notre site de Cauroir et intégrer nos équipes en tant qu'ingénieur process (h/f), à partir du 1er trimestre 2021 pour un stage de 6 mois.
 
VOTRE CHALLENGE ?
 
Déploiement des actions terrains Process / Méthodes au service d'un projet produit majeur du site.
 
Dans l'équipe de Vincent, responsable de l'équipe process, vous serez en charge d'activités Méthode et Process pour la mise en place des moyens de fabrication permettant l'intégration du nouveau produit et l'atteinte des nouveaux objectifs de performance de la ligne.
 
Concrètement vous :
- suivez la fabrication des prototypes en collaboration avec le service recherche et développement,
- étudiez la mise en place des nouveaux moyens de production,
- optimisez les process et les modes opératoires.
 


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Quel est le profil idéal ?

VOS ATOUTS ?
Futur ingénieur à dominante mécanique ?
Votre goût pour le terrain et votre bon relationnel, vous permettent de mener des échanges de qualité avec les différents acteurs de l'unité.
Curieux et rigoureux, doté d'une bonne capacité d'analyse vous avez les atouts pour mener à bien votre mission.
Vous maîtrisez le Pack office (tableaux croisés dynamiques et fichiers d'analyse).
Vous maîtrisez l'outil de conception mécanique CAO (idéalement SolidWorks).
L'anglais ne vous pose pas de difficultés à l'oral comme à l'écrit pour échanger avec les collaborateurs internationaux.
 
CE STAGE EST FAIT POUR VOUS !
Alors communiquez-nous votre CV sans attendre !
 
Si vous êtes sélectionné, rendez-vous le mercredi 14 octobre 2020 sur le site industriel de Cauroir pour échanger ensemble sur votre projet !
 
VOTRE FUTUR TERRAIN DE JEU ?
Le site industriel de Cauroir (https://cutt.ly/n8RoD5), 140 collaborateurs, spécialisé dans la conception/production de chaudières de moyenne et grosse puissance et ballons d'eau chaude de grande capacité pour le marché collectif
 
Plus d'infos sur le Groupe et l'événement www.unjourunstage.com
Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le Groupe ATLANTIC a été reconnu "Top Employer 2020", label qui récompense les politiques RH d'excellence et a obtenu le label " Happy trainees 2021 " récompensant les entreprises où les étudiants sont les plus motivés et heureux, basé sur les avis déposés par nos actuels et anciens stagiaires et alternants.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Le GROUPE ATLANTIC, leader européen du confort thermique, est un acteur à la pointe de l'innovation technologique. Il imagine au quotidien les solutions de demain pour apporter plus de bien-être à ses utilisateurs. Le GROUPE ATLANTIC dans le monde : 9 400 collaborateurs - 2,2 milliards d'€ de CA - 28 sites industriels - 17 marques et des produits commercialisés sur 4 continents.
Notre Groupe en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=xcKO99rlyRE

 

Année de création

1968

Age moyen

39 ans

Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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