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Offre d'emploi
Responsable des Ressources Humaines - H/F Offre expirée
IN HUMANO VERITAS

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Aujourd'hui, nous recherchons notre :

Responsable des Ressources Humaines

Sous l'autorité de la directrice administrative et financière, vous prenez en charge l'ensemble des activités liées aux enjeux RH, et en premier lieu l'administration et la gestion des ressources humaines, dans un périmètre d'environ 80 permanents et autant d'intervenants réguliers (CDD, CDDU,...) répartis sur les 5 sites du Mémorial de la Shoah.
Ainsi, vous avez la responsabilité de l'intégralité de l'administration du personnel et êtes le.a garant.e du respect du cadre légal et réglementaire et des procédures internes : rédaction des contrats, intégration, suivi des congés et RTT, suivi des horaires et de l'organisation du temps de travail.
Vous préparez et contrôlez les éléments pour le calcul de la paye, en lien étroit avec le prestataire. Vous établissez le bilan social de la Fondation.
Vous êtes assisté.e dans l'accomplissement de vos missions par un.e chargé.e de ressources humaines.

Vous participez à l'élaboration des budgets liés aux dépenses de personnel, en étroite collaboration avec la directrice administrative et financière.

Proche du terrain et animé.e par le sens du service et du résultat, vous êtes à l'écoute des personnels et travaillez en collaboration avec les responsables de service pour gérer les parcours professionnels, en adéquation avec les besoins de la Fondation. A ce titre, vous assurez la gestion des recrutements, et vous élaborez et suivez le plan de développement des compétences.

Par ailleurs, vous assistez la directrice administrative et financière dans la préparation et l'animation du dialogue social. A ce titre, vous participerez à l'organisation de l'élection des représentants du CSE et sa mise en place.

Enfin, vous êtes force de proposition en matière d'évolution des procédures et des outils. A titre d'exemple, vous serez amené.e à travailler sur des sujets aussi variés que l'organisation du temps de travail, le SIRH, l'intégration des nouveaux arrivants, le développement de la communication interne.

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé.e de l'enseignement supérieur en ressources humaines, gestion ou économie, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste équivalent, opérationnel et polyvalent, au sein du secteur culturel ou associatif.
Vous disposez de compétences pour l'élaboration des budgets de personnel, et la préparation des éléments pour le calcul de la paie.
Par nature enthousiaste, positif.ve et confiant.e, vous aimez le contact avec les personnels et travailler dans un environnement riche et en plein développement.
Réactif et flexible, vous vous adaptez aisément aux situations et aimez apportez des idées nouvelles.
A l'écoute, vous êtes à l'aise dans les relations humaines et aimez nourrir un dialogue constructif, tout en apportant rigueur et efficacité.


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Poste basé à Paris 4ème. Déplacements ponctuels sur les sites en région. Rémunération selon profil et expérience.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Le Mémorial, fondation reconnue d'utilité publique, est le plus grand centre d'archives en Europe sur l'histoire de la Shoah, ainsi qu'un lieu de mémoire, de pédagogie et de transmission sur l'histoire du génocide des Juifs pendant la Seconde Guerre mondiale en Europe.

Présent sur cinq sites, à Paris, à Drancy, à Orléans, au Chambon-sur-Lignon et à Clermont-Ferrand, il propose une exposition permanente sur chaque site, ainsi que des expositions temporaires au rythme d'environ deux par an, accompagnées d'activités culturelles tout au long de l'année.

Le Mémorial propose également de nombreuses activités pédagogiques et des formations dans et Hors les murs, particulièrement variées, tant pour les jeunes que pour les adultes ou les professionnels, afin de mieux transmettre cette histoire aux nouvelles générations et de lutter contre le racisme, l'antisémitisme et l'intolérance.

 
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