Quelles sont les missions ?

Vous intégrez une équipe dynamique et chaleureuse, travaillant en OpenSpace, avec un objectif commun. Vous travaillez au sein de la Division Immobilier et Construction sur notre bureau nantais.

Pour cela, vous pouvez effectuer les missions suivantes :

    
* Bénéficier d'une formation complète sur nos méthodes et nos outils,    
* Découvrir un métier passionnant alliant conseil et entrepreneuriat,    
* Gérer et développer un portefeuille de clients, grands Groupes comme PME et mener avec succès les missions de recrutement de tout type de profils : Maîtrise d'ouvrage, construction, lots techniques et facility management,    
* Être responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats en entreprise,    
* Être le moteur de votre évolution professionnelle : Se voir confier, grâce à des résultats performants, la responsabilité d'une équipe ou de projets transversaux à envergure, le développement d'un bureau en France ou à l'international,    
* Évoluer au quotidien au sein d'équipes dynamiques, professionnelles et conviviales.

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Quel est le profil idéal ?

Issu idéalement d'une formation commerciale de type Bac +5 minimum, vous justifiez d'une expérience significative en cabinet, ou à un poste de Commercial (stage ou alternance compris) ou au sein d'un Service Recrutement d'un acteur de la promotion immobilière ou de la construction. Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de bonnes prédispositions commerciales. Nous vous proposons d'exercer un métier diversifié, entrepreneurial et passionnant. Rejoignez Page Personnel et participez au développement d'un Groupe à dimension internationale.


Conditions et Avantages

N/C

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Suite au succès de l'immobilier et de la construction sur le Grand-Ouest, le bureau nantais s'agrandit et recherche le Consultant en Recrutement qui participera au développement de cette division. Vous avez une appétence pour ce domaine d'activités ainsi que pour ces différents métiers techniques et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et chaleureuse, n'hésitez plus à postuler.

PAGE PERSONNEL se presente en vidéo

 

Année de création

1994

Age moyen

30 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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