Quelles sont les missions ?

Poste :
A la tête d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs (chargés d'opérations, techniciens, assistants), vous pilotez et mettez en oeuvre la stratégie de l'organisme en matières de construction, acquisition, réhabilitation et amélioration de son patrimoine. A ce titre, vous participez à la recherche foncière, supervisez les études de faisabilité, montez les dossiers de financement et suivez les projets jusqu'à leur livraison en relations constantes avec les différentes parties prenantes (équipes internes, partenaires, fournisseurs, clients finaux...).

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Quel est le profil idéal ?

Profil :
Issu d'une formation de type Bac+4 à Bac+5 dans le domaine du bâtiment, vous possédez une expérience similaire d'au moins 5 ans incluant de la gestion de projets et du management d'équipes techniques. Maîtrisant les droits de la construction, de l'urbanisme et de l'environnement, ainsi que le cadre juridique des passations de marchés, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et titulaire du permis B. Autonome, doté de bonnes aptitudes relationnelles et managériales, vous êtes également reconnu pour votre capacité à prendre de la hauteur dans votre poste au quotidien. Pour valoriser votre expertise métier, notre client vous propose un package salarial attractif sur 13 mois, associé à de nombreux avantages sociaux (véhicule de service, tickets restaurant, jours de congés supplémentaires, dispositions sociales spécifiques...). Une structure reconnue, des projets ambitieux, votre savoir-faire... Une combinaison qui ne pourra être que fructueuse ! Alors, lancez-vous !

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Client :
Notre client est un bailleur social majeur en Alsace. Fort d'un parc locatif de plus de 15 000 logements et d'une présence dans 170 communes de la région, il rayonne sur tout le territoire. Pour accompagner sa croissance et l'augmentation constante de son parc foncier, il recrute son Responsable du développement immobilier (F/H) en CDI.

 
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